古有伯樂(lè)相馬，今有積分薦才。近日，鎮(zhèn)江海事局印發(fā)《青年職工考核積分制實(shí)施辦法》(試行)，從今年1月1日起對(duì)全局35周歲及以下的青年職工進(jìn)行積分考核，通過(guò)建立科學(xué)有效的考核體系，創(chuàng)新青年人才選拔方式，進(jìn)一步推進(jìn)青年職工的規(guī)范化管理。

　　鎮(zhèn)江海事局一直以來(lái)高度重視青年崗位成才，建立了導(dǎo)師制、講師團(tuán)、學(xué)習(xí)園地、學(xué)考賽等多項(xiàng)培養(yǎng)機(jī)制，此次考核積分實(shí)施辦法是該局推出的又一項(xiàng)青年人才培養(yǎng)的重要舉措。積分制通過(guò)崗位分、貢獻(xiàn)分和督察分三項(xiàng)評(píng)分，對(duì)青年職工履行本職工作的工作能力、工作態(tài)度、工作質(zhì)量;在發(fā)表文章、稿件以及參加競(jìng)賽、比賽、活動(dòng)等方面推進(jìn)工作進(jìn)步和提升鎮(zhèn)江海事局對(duì)外形象中所作出的貢獻(xiàn)以及在各類(lèi)督察(評(píng)比、考核)工作中對(duì)考核結(jié)果的影響進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。積分每月計(jì)算并公布一次，考核積分結(jié)果將作為青年職工在各類(lèi)評(píng)優(yōu)評(píng)先中的重要參考依據(jù)。

　　獵頭公司咨詢熱線：400-067-9767

　　個(gè)人高薪職位查詢請(qǐng)登錄：www.cqskdz.com

　　更多獵頭資訊請(qǐng)關(guān)注埃摩森獵頭視野：aimsen-shiye