鼓勵人才引進、培育，成都又有新舉措啦!今日(12月30日)，紅星新聞記者從成都市人社局獲悉，為了支持成都市“5+5+1”現代產業體系企業引進急需緊缺專業技術人才，成都市人社局出臺《關于組織開展2020年度企業引進培育急需緊缺專業技術人才獎勵補貼申報工作的通知》(以下簡稱《通知》)。

　　根據《通知》，符合條件的企業可申請享受引進人才安家補貼、引進人才獎勵、企業引才補貼、專業技術職稱提升獎勵政策。其中，引進人才安家補貼最高補貼3000元/人·月;企業年度引才補貼最高不超過10萬元。

　　符合什么條件能申請補貼?

　　首先，申請享受引進人才安家補貼、引進人才獎勵、企業引才補貼、專業技術職稱提升獎勵政策的企業，應與成都市“5+5+1”現代產業體系相符。

　　成都市“5+5+1”現代產業體系，即：

　　先進制造業：電子信息、裝備制造、醫藥健康、新型材料、綠色食品;

　　現代服務業：會展經濟、金融服務業、現代物流業、文旅產業、生活服務業;

　　新經濟：“人工智能+”“大數據+”“5G+”“清潔能源+”“供應鏈+”。

　　而企業所引進的人才應符合《成都市企業引進急需緊缺專業技術人才獎勵目錄(2020年)》。

　　企業引進的人才須從本市行政區域外引進(含在蓉高校取得博士研究生學歷且獲得博士學位的應屆畢業生且在蓉工作)，引進人才時間應為2020年1月1日至2020年12月31日，以首次簽訂的勞動合同或工作協議時間為準。

　　申請享受專業技術職稱提升獎勵政策的，所獲職稱應為通過評審取得(不含取得職業資格證書)，證書取得的時間應為2020年1月1日至2020年12月31日，以市(州)及以上人社(職改)部門通知批文時間為準。

　　已享受引進人才獎勵補貼且未滿三年的專業技術人才，之后年度不需重新申報，由企業在每年2月15日前將其在職情況和個人所得稅完稅證明等相關佐證材料匯總，提交所在區(市)縣人社部門進行審核，逾期未提供視為自動放棄。

　　能拿多少錢?來看看獎勵標準

　　首先來看“引進人才安家補貼”的標準。

　　符合《成都市企業引進急需緊缺專業技術人才獎勵目錄(2020年)》中Ⅰ類、Ⅱ類、Ⅲ類條件之一的人才，從引進的次月起3年內，給予3000元/人·月的安家補貼;

　　符合《目錄》中Ⅳ類條件之一的人才和符合《成都人才開發指引(2020)》中緊缺度3星的產業需求崗位要求的人才，從引進的次月起3年內，給予2000元/人·月的安家補貼。

　　而針對“引進人才獎勵”，符合《成都市企業引進急需緊缺專業技術人才獎勵目錄(2020年)》中Ⅰ類、Ⅱ類、Ⅲ類、Ⅳ類條件之一的人才，從引進的次月起3年內，按本人年度上繳個人所得稅的市和區(市)縣級收入部分全額給予獎勵。

　　“企業引才補貼”，按其年度支付給獵頭公司等人力資源服務機構的服務費50%給予企業引才補貼，最高不超過10萬元。

　　“專業技術職稱提升獎勵”，獲得副高級專業技術職稱并被企業聘用的給予每人3000元一次性補貼;獲得正高級專業技術職稱并被企業聘用的給予每人6000元一次性補貼。

　　何如申報?需要提交哪些材料

　　在申報程序方面，根據《通知》，企業于2021年1月4日至2021年2月3日向所在區(市)縣人社部門遞交申報材料，過期不再受理申請。

　　所需的申報材料方面，企業引進專業技術人才申請安家補貼和獎勵應提交《成都市企業引進人才安家補貼和獎勵申請表》;企業營業執照、完稅證明的原件及復印件;引進人才的身份證、學歷學位證書、職稱證書、職業成就材料、勞動合同或工作協議的原件及復印件;

　　引進人才《個人所得稅完稅證明》、社保繳納證明等。

　　企業申請引才補貼應提交《成都市引進人才補貼申請表》;企業營業執照、完稅證明的原件及復印件;引進人才的身份證、學歷學位證書、職稱證書、職業成就材料、社保繳納證明、勞動合同或工作協議的原件及復印件;企業與獵頭公司等人力資源服務機構簽訂的引才協議、費用支付憑證的原件及復印件;獵頭公司等人力資源服務機構的人力資源服務許可證等。

　　企業申請專業技術職稱提升獎勵應提交《成都市企業人才專業技術職稱提升獎勵申請表》;企業營業執照、完稅證明的原件及復印件;專業技術人才的身份證、職稱評審通過文件、職稱證書、聘書、勞動合同、社保繳納證明的原件及復印件。

　　申報專業技術職稱提升獎勵，所獲職稱證書非成都市本級人社部門發放的，還須提供國家人社部、省人社廳授權開展職稱評審工作的文件復印件、《專業技術職務任職資格評審表》等。

　　你屬于哪類人才?來看看《目錄》

　　《成都市企業引進急需緊缺專業技術人才獎勵目錄(2020年)》中包含4類人才。

　　Ⅰ類：國內外頂尖人才。主要包括：諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎獲得者;國家最高科學技術獎獲得者;中國科學院院士;中國工程院院士;中國社會科學院學部委員、榮譽學部委員等。

　　Ⅱ類：國家級領軍人才。主要包括：國家有突出貢獻的中青年專家;中國青年科技獎獲得者;享受國務院政府特殊津貼的專家;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎一等獎及以上獲得者或項目主要完成人(前三完成人);中國工藝美術大師;國家級非物質文化遺產傳承人;中華技能大獎獲得者;省科學技術杰出貢獻獎獲得者等。

　　Ⅲ類：地方級領軍人才。主要包括：省青年科技獎獲得者;省有突出貢獻的中青年專家;四川杰出人才獎獲得者;“蓉漂計劃”人選;國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎二等獎獲得者或項目主要完成人(前三完成人);省自然科學獎、社會科學優秀成果獎、技術發明獎、科學技術進步獎一等獎及以上獲得者或項目第一完成人等。

　　Ⅳ類：其他高級人才。主要包括：具有正高級專業技術職務任職資格的專業技術人才;取得博士研究生學歷且獲得博士學位的國內外高校畢業生(國外高校取得的學歷及學位必須經國家教育主管部門認證通過);省或市級技能大師工作室領銜人;市級工藝美術大師等。

　　《成都市企業引進急需緊缺專業技術人才獎勵目錄》根據人才供求情況適時更新。