科技人才隊伍建設的快速發(fā)展，有力地推動了整個余杭區(qū)科技創(chuàng)新工作取得更大進展。余杭區(qū)連續(xù)六年被評為市縣黨政領導科技進步考核省級優(yōu)秀單位。據(jù)浙江省科技進步統(tǒng)計監(jiān)測顯示，2015年度余杭區(qū)轉型升級綜合評價和創(chuàng)新環(huán)境綜合評價均列浙江省第二位，變化情況綜合評價列浙江省第三。2016年余杭區(qū)專利申請12027件，列浙江省第六位，杭州市第二位;授權6687件，列浙江省第五位，杭州市第二位。

　　加快推進科技人才強區(qū)戰(zhàn)略是余杭區(qū)轉變經(jīng)濟發(fā)展方式，推動經(jīng)濟結構調整的迫切需要，也是建設創(chuàng)新型強區(qū)的關鍵所在。面對新形勢，余杭區(qū)始終突出“三個堅持”， 不斷激發(fā)科技人才工作活力，區(qū)域核心競爭力得到進一步增強。

　　余杭區(qū)堅持事業(yè)為先，近年來加快實施科技企業(yè)培育工程，把科技人才數(shù)量和占比作為考核評價的主要指標，推動企業(yè)強化人才培育和引進，進一步提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，加快推進產(chǎn)業(yè)結構調整和優(yōu)化升級，科技隊伍建設不斷加強。2016年認定國家重點支持領域高新技術企業(yè)173家，其中新認定102家，首次實現(xiàn)新增高新技術企業(yè)破百家;新增市級高新技術企業(yè)111家。截至2016年底，余杭區(qū)共有市級以上高新技術企業(yè)908家，其中國家重點支持領域高新技術企業(yè)432家，杭州市高新技術企業(yè)476家，有13家高新技術企業(yè)上市。

　　堅持項目載體，余杭區(qū)對企業(yè)科技核心團隊的發(fā)展予以持續(xù)關注，以科創(chuàng)人員促進行業(yè)技術進步引領企業(yè)發(fā)展，提高企業(yè)創(chuàng)新能力。2016年新增省級重點企業(yè)研究院7家、省級企業(yè)研究院8家、市級高新技術企業(yè)研發(fā)中心41家。截至2016年底，余杭區(qū)共有浙江省級重點企業(yè)研究院17家、省級研發(fā)中心104家、市級研發(fā)中心126家。同時，余杭區(qū)加快領軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊的建設工作，通過團隊式的人才引進和培育，實現(xiàn)人才工作從個體到團隊的深度發(fā)展，進一步激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，提升自主創(chuàng)新能力，推動產(chǎn)業(yè)轉型升級，全年新增省領軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊2家，截至2016年底，余杭區(qū)共有省領軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊5家。此外有兩人進入國家“萬人計劃”名錄，實現(xiàn)零的突破。

　　余杭區(qū)還著力完善科技人才服務驅動，先后出臺了《關于發(fā)展眾創(chuàng)空間推進大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干政策意見》等文件，通過政策為科技人才提供良好的工作空間、網(wǎng)絡空間和資源共享空間。2016年，先后下達科技獎勵補助經(jīng)費過億元，其中獎勵貝達藥業(yè)國家科技進步一等獎及相關產(chǎn)業(yè)化1500萬元，為107家科技型中小微企業(yè)提供融資貸款30790萬元。截至2016年底，余杭區(qū)共有市級以上眾創(chuàng)空間12家，其中國家級6家，場地面積達4萬平方米，入住創(chuàng)業(yè)團隊達145家。市級以上科技企業(yè)孵化器9家，其中國家級1家，孵化面積達24萬平方米，孵化企業(yè)達528家。

　　下一步工作中，余杭區(qū)將繼續(xù)積極探索科技人才創(chuàng)新舉措，不斷激發(fā)科技人才工作活力，優(yōu)化科技人才工作環(huán)境，改善科技人才服務，不斷用事業(yè)凝聚科技人才、用實踐造就科技人才、用平臺提升科技人才，為創(chuàng)新強區(qū)建設提供堅強的人才保障。