從今年開始，我市將每季度發(fā)布一期人才指數(shù)報(bào)告，從而更準(zhǔn)確、及時(shí)地反映人才市場(chǎng)的變化。

　　此次報(bào)告共采集了涉及24個(gè)產(chǎn)業(yè)的企事業(yè)單位樣本1400余家。經(jīng)過統(tǒng)計(jì)分析，今年第一季度我市的人才需求指數(shù)明顯低于去年第四季度，不過，高技術(shù)、高技能人才的需求體量仍然較大。

　　需求指數(shù)主要反映用人單位有新增崗位招聘需求，或者現(xiàn)有員工離職后有補(bǔ)缺需求的整體狀況。

　　今年第一季度，全市8個(gè)崗位的人才需求指數(shù)均值為51.5，比上一季度的54.9有明顯下降。這8個(gè)崗位分別是制造業(yè)技術(shù)/研發(fā)、服務(wù)業(yè)執(zhí)行和操作、營銷/銷售、服務(wù)業(yè)核心技術(shù)、制造業(yè)技能/操作、綜合行政管理、項(xiàng)目/部門經(jīng)理、高層管理人員。

　　從崗位需求來看，制造業(yè)技術(shù)研發(fā)(機(jī)械、信息技術(shù)、生物技術(shù)為主)、服務(wù)業(yè)操作技能人才、營銷/銷售人才是當(dāng)前用人單位人才需求的主體，項(xiàng)目管理、綜合行政、高層管理人才的需求相對(duì)較少，制造業(yè)所需傳統(tǒng)操作和技能型人才需求減弱。

　　報(bào)告顯示，金融產(chǎn)業(yè)的人才需求指數(shù)為58，為此次報(bào)告各產(chǎn)業(yè)之首;機(jī)械制造/模具產(chǎn)業(yè)緊隨其后，人才需求指數(shù)為57;綠色石化、海洋高技術(shù)、紡織服裝、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、節(jié)能環(huán)保、旅游產(chǎn)業(yè)等6個(gè)產(chǎn)業(yè)的人才需求指數(shù)低于50。

　　發(fā)展指數(shù)主要反映出某個(gè)產(chǎn)業(yè)內(nèi)，企業(yè)由拓展新業(yè)務(wù)或者生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大而引發(fā)的招聘活動(dòng)的活躍程度。

　　根據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，8個(gè)崗位第一季度發(fā)展指數(shù)均值達(dá)到53.4，比去年第四季度有明顯提高，多數(shù)崗位類別的發(fā)展指數(shù)在50榮枯線以上。

　　其中，受制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、新興產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展帶動(dòng)，制造業(yè)技術(shù)、技能人才、營銷/銷售人才、服務(wù)業(yè)核心技術(shù)人才等崗位的發(fā)展指數(shù)均在54以上。全市制造業(yè)企業(yè)對(duì)核心技術(shù)人才和營銷/銷售人才的需求量巨大，企業(yè)的招聘行為多屬于主動(dòng)開展的人才儲(chǔ)備。

　　本季度各產(chǎn)業(yè)的發(fā)展指數(shù)均值達(dá)到55.9，重點(diǎn)監(jiān)測(cè)的24個(gè)產(chǎn)業(yè)中，有22個(gè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展指數(shù)高于50的分界線。

　　其中，新裝備制造產(chǎn)業(yè)和新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)人才的發(fā)展指數(shù)達(dá)到60以上，模具設(shè)計(jì)、機(jī)電儀設(shè)計(jì)研發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)、圖像處理、軟件設(shè)計(jì)、信息安全、分析和銷售等崗位人才需求巨大;新裝備制造、節(jié)能環(huán)保和新能源汽車三個(gè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展指數(shù)連續(xù)兩個(gè)季度保持在56以上，產(chǎn)業(yè)整體發(fā)展趨勢(shì)較好，企業(yè)新業(yè)務(wù)拓展和規(guī)模擴(kuò)張帶動(dòng)了相關(guān)領(lǐng)域的人才需求。