近日，烏魯木齊市高新區(qū)(新市區(qū))召開2017年人才工作會(huì)議，150名優(yōu)秀人才和30余家人才工作先進(jìn)單位等，分享了932萬元獎(jiǎng)勵(lì)，以實(shí)際行動(dòng)吸引“金鳳凰”。

　　獲獎(jiǎng)勵(lì)的包括高新區(qū)(新市區(qū))第二批“十百千”人才工程、第三批“天山火炬之星”、優(yōu)秀博士后科研工作站、優(yōu)秀博士后和優(yōu)秀博士后管理工作者、人才工作先進(jìn)單位和企業(yè)人才工作先進(jìn)個(gè)人。

　　在新疆眾和股份有限公司工作的李洋是“十百千”人才工程引進(jìn)的“百”類人才，也是此次表彰獎(jiǎng)勵(lì)的人才之一。“獎(jiǎng)勵(lì)是對(duì)工作的肯定和認(rèn)可，能吸引更多人才，更能留住現(xiàn)有人才。”李洋說。

　　2017年，高新區(qū)(新市區(qū))出臺(tái)了“人才新政五條”，大力推動(dòng)科技創(chuàng)新與高端人才集聚，為“3+3”創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)集群的快速發(fā)展，提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。

　　“今后，我們將繼續(xù)創(chuàng)新人才機(jī)制體制，啟用高端人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大廈，拓寬渠道引來‘金鳳凰’?！备咝聟^(qū)(新市區(qū))區(qū)委副書記、組織部部長(zhǎng)尚軍說。