企業(yè)尋人才，人才找平臺。由市人力社保局主辦，市人才市場管理辦公室、市人才市場承辦的2017年夏季人才交流大會將于6月17日舉行，為期一天。目前，已有229家企業(yè)報名參展。今年就業(yè)形勢如何?從市人才市場第一季度現(xiàn)場招聘的情況來看，實體經(jīng)濟企業(yè)對人才的需求明顯上升。

　　滿足不同人才需求

　　交流大會提早舉行

　　2017年夏季人才交流大會相較往年提早了1個月。市人才市場相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，考慮到7月份已過了畢業(yè)季，而且部分學(xué)生放假回家，因此將大會時間提前，滿足更多人需求。

　　目前，已有229家企業(yè)報名參展，其中不乏紅蜻蜓、美特斯邦威、海螺集團、瑞立集團等本土知名企業(yè)，也有來自臺州、杭州等外地用人單位來溫求賢。

　　從這些企業(yè)提供的崗位來看，不乏銷售副總、高級機械設(shè)計師、財務(wù)總監(jiān)、董事長助理等中高層崗位。不少企業(yè)對研發(fā)人員、技工也有較大的需求，例如中廣核俊爾新材料有限公司本次計劃招聘5名研發(fā)工程師。

　　崗位充裕人才需求旺盛

　　今年的就業(yè)形勢如何?從市人才市場第一季度的招聘數(shù)據(jù)來看，不論是現(xiàn)場招聘會還是網(wǎng)絡(luò)招聘，招聘的企事業(yè)單位數(shù)量和提供崗位數(shù)量，以及求職人數(shù)均呈上升趨勢。

　　市人才市場相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，從一季度的數(shù)據(jù)看，有回歸實體經(jīng)濟的跡象，金融投資、中介等行業(yè)的需求量下滑，而汽摩配、制造業(yè)等產(chǎn)業(yè)的人才需求上漲。

　　企業(yè)人才需求量增加，但就業(yè)市場出現(xiàn)“慢就業(yè)”的情況。“很多年輕人畢業(yè)后并不著急工作，有些選擇繼續(xù)深造或者在家準(zhǔn)備公務(wù)員、事業(yè)單位的考試?！笔腥瞬攀袌鱿嚓P(guān)負(fù)責(zé)人介紹，薪酬依然是求職者考慮的首位要素，年輕的求職者、應(yīng)屆畢業(yè)生更多考慮生活是否便利，是否認(rèn)同企業(yè)的工作氛圍、文化氛圍，個人發(fā)展情況、職業(yè)規(guī)劃等;而有社會經(jīng)驗的、已成家立業(yè)的求職者，更多是考慮子女入學(xué)、住房等因素。

　　資深HR將進校園服務(wù)

　　本次夏季人才交流大會，政策咨詢、企業(yè)宣講等傳統(tǒng)項目將一如既往舉行。市人力社保局、市人才市場管理辦公室將進行現(xiàn)場辦公，提供政策咨詢等服務(wù);資深HR提供職業(yè)規(guī)劃幫助，企業(yè)到現(xiàn)場宣講等。此外，在此次交流大會開幕式上，將有12位來自各行各業(yè)的資深HR獲頒“專家宣講團”證書。今后，他們將作為專家，跟隨人才服務(wù)進校園活動，為高校學(xué)生開啟職場大門。

　　據(jù)了解，主辦方將加強在周邊地區(qū)媒體和全國各地人才網(wǎng)站的廣告宣傳，吸引更多外地人才來溫發(fā)展創(chuàng)業(yè)。屆時，預(yù)計近6000名市內(nèi)外各類專業(yè)技術(shù)、管理、營銷人才，實用型人才，應(yīng)屆高校畢業(yè)生進場與用人單位交流洽談。