“高層次人才引進洽談會”、“職業技能大賽”、“高新技術成果交易洽談會”……一系列扶助培育人才的活動即將在寧波舉辦。記者昨日從2016中國浙江·寧波人才科技周(第十一屆)新聞通氣會上了解到，今年人才科技周將在9月23日開幕。

　　寧波正在建設“中國制造2025”試點示范城市。本次人才科技周以“集聚智能經濟人才，共創產業發展優勢”為主題，主要有人才引進培養活動、創新要素對接活動、創業創新競賽活動、高端智力服務寧波活動和人才發展高端論壇等5大板塊共20項主題活動。

　　本次人才科技周將以“世界大市場——謀轉型發展 促產業融合”為主題舉辦全球化企業發展中國論壇，匯聚一大批國內外知名專家、學者、政要、商業領袖、跨國公司和各界精英。

　　高學歷人才洽談會是每年人才科技周的重頭戲。今年，寧波將組織省內外企事業單位800余家參加，推出崗位需求人數7000人左右。主要面向長三角及周邊地區的150余所重點高校，邀請2017年畢業的在讀博士、碩士研究生、緊缺專業本科生1萬余人參會。現場設置了衛生系 統、教育系統、國有企業等企事業單位等150多個專區。

　　在高端創新人才封閉式洽談會環節，將組織80家企業設展，崗位年薪相當誘人，其中最高的有百萬年薪，50萬年薪的崗位有8個，年薪30到50萬的有40個崗位，年薪15萬以上的就有600多個。

　　寧波哪些崗位最缺人?這是職場中人關心的問題,也是人才市場的一個重要風向標。活動期間，寧波市人社局將發布《寧波市人才緊缺指數(新版)》和《寧波市技能人才發展指數》。其中，《寧波市人才緊缺指數(新版)》將涵蓋招聘指數、發展指數、流動指數以及勝任指數等4個指標，涉及寧波新材料、新裝備制造等十三五重點規劃發展的14個行業領域的人才緊缺指數。以后，寧波人才緊缺指數將每季度發布一次。