高層次人才是創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的高端資源，“十二五”期間，浙江共引進(jìn)18萬高層次人才、17.8萬外國專家人才，而為了讓更多的高層次人才落戶浙江，日前，浙江出臺(tái)《關(guān)于支持海外高層次人才在浙江投資創(chuàng)業(yè)的若干意見》，在免除相關(guān)登記材料、簡化申辦手續(xù)、降低名稱登記條件、提高技術(shù)出資比例、支持企業(yè)做大做強(qiáng)等五方面給予支持。

　　根據(jù)《意見》，浙江將免除相關(guān)登記材料。外國和港澳臺(tái)地區(qū)的海外高層次人才，如果在浙江投資創(chuàng)業(yè)的，可以持省人力社保廳頒發(fā)的《浙江省海外高層次人才居住證》作為證明直接申辦外資企業(yè)工商登記，免除提交其主體資格證明或身份證明等材料的相關(guān)要求。

　　除了免除海外高層次人才相關(guān)登記材料，新政還簡化了國外定居人士申辦企業(yè)的手續(xù)。《意見》指出，對長期在國外定居的海外高層次人才在浙江投資創(chuàng)業(yè)的，可以持省人力社保廳頒發(fā)的《浙江省海外高層次人才居住證》作為身份證明直接申辦內(nèi)資企業(yè)工商登記。

　　考慮到海外高層次人才在創(chuàng)業(yè)初期時(shí)的資金問題，新政還突破性的支持海外高層次人才在投資創(chuàng)業(yè)時(shí)的注冊資本(金)可全部以技術(shù)出資，且非貨幣出資比例不受限制。

　　此外，《意見》還在名稱登記條件、企業(yè)做大做強(qiáng)方面給予了便利。相對于傳統(tǒng)企業(yè)、本土企業(yè)，海外高層次人才在浙江投資創(chuàng)辦的企業(yè)，往往處于初創(chuàng)期，雖然是高科技企業(yè)，但在很多硬性指標(biāo)上顯示不出優(yōu)勢，在一些資質(zhì)認(rèn)定或榮譽(yù)評(píng)比中被忽略。因此，《意見》當(dāng)中明確，對海外高層次人才在浙江投資設(shè)立的企業(yè)，取冠省名不設(shè)最低注冊資本限額，企業(yè)變更名稱不受一年的期限限制。同時(shí)，對海外高層次人才在浙江投資設(shè)立的企業(yè)申報(bào)省知名商號(hào)、省著名商標(biāo)的，依法予以政策傾斜;鼓勵(lì)海外高層次人才做大做強(qiáng)企業(yè)，支持其在浙江投資設(shè)立的企業(yè)申報(bào)馳名商標(biāo)。