日前，三亞市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開2015年第一次會議，審議《三亞市引進(jìn)人才辦法(試行)》(以下簡稱《辦法》)、《三亞市人才公寓分配實施方案》、《2015年三亞市人才工作要點(diǎn)》和《2015年三亞市人才開發(fā)專項資金使用計劃》。市委副書記、政法委書記黃少文主持會議并講話，市委常委、組織部長苗延紅，副市長鄧忠出席，市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組26家成員單位的負(fù)責(zé)人參加會議。

　　會議認(rèn)為，《辦法》以改善人才政策環(huán)境、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)為著力點(diǎn)，積極推動政策和資金向人才關(guān)注的領(lǐng)域傾斜，在安家補(bǔ)貼、崗位津貼、科研啟動資助、稅收優(yōu)惠等方面有所突破，為今后的人才引進(jìn)工作提供了更詳細(xì)、更具操作性的政策依據(jù)。此外，建立“人才公寓”，將有助于妥善解決高層次人才的安居問題，吸引更多的人才扎根三亞。會議原則通過了《辦法》及其他計劃方案，下一步修訂完善后將正式出臺。

　　黃少文強(qiáng)調(diào)，人才是強(qiáng)市之基、轉(zhuǎn)型之要、競爭之本，制定出臺系列人才新政，是深化中央、省、市關(guān)于人才發(fā)展體制機(jī)制改革要求的重要舉措，是適應(yīng)三亞國際化熱帶濱海旅游精品城市建設(shè)發(fā)展所需。各單位要高度重視人才工作，以更加開放包容的態(tài)度，集思廣益、認(rèn)真謀劃，完善引才的生活保障和服務(wù)體系，激發(fā)人才的積極性和創(chuàng)造性，不斷擴(kuò)大人才集聚效應(yīng)，力促三亞人才工作再上新臺階。

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