2018年一季度《中國(guó)雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》剛剛發(fā)布，這份根據(jù)持續(xù)監(jiān)測(cè)全國(guó)37個(gè)主要城市的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)獲得的數(shù)據(jù)顯示，西安以全國(guó)第7的成績(jī)位列最受求職者歡迎的城市。不同于西安過(guò)去因?yàn)橛霉ば枨笥邢迣?dǎo)致的人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，如今的西安人才市場(chǎng)可以用供需兩旺來(lái)形容。

　　崗位需求多樣 人才政策優(yōu)惠

　　西安成“搶人”大戰(zhàn)領(lǐng)先者

　　春季一直是跳槽的黃金季節(jié)，企業(yè)需求和求職行為都異常活躍。《報(bào)告》顯示，今年春季全國(guó)的人才供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)(供需競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)=收到的簡(jiǎn)歷投遞量/發(fā)布的職位數(shù)量)為42.8，這意味著在全國(guó)范圍內(nèi)平均每42.8人競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位，高于上季度的31.0。

　　西安以47.8的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)，位列競(jìng)爭(zhēng)激烈城市第6位。這意味著更多的求職者向往西安這樣的新一線城市，而不再集中向傳統(tǒng)一線城市匯集。

　　“現(xiàn)在西安人才競(jìng)爭(zhēng)激烈是供需兩旺造成的。”數(shù)據(jù)顯示，西安在人才需求量上位列全國(guó)第8，這說(shuō)明西安經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)所釋放的用工需求已經(jīng)僅次于杭州。良好的就業(yè)機(jī)會(huì)和城市發(fā)展前景，特別是西安出臺(tái)了一系列優(yōu)惠政策吸引人才落戶(hù)，使其在“搶人”大戰(zhàn)中處于領(lǐng)先地位。數(shù)據(jù)顯示，西安以全國(guó)第7的成績(jī)位列最受求職者歡迎的城市。

　　此外，西安本地不同行業(yè)的薪酬差距也反映出產(chǎn)業(yè)的變化。因?yàn)槲靼财骄杖胱罡叩男袠I(yè)已不再是房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)，而是禮品/玩具/工藝美術(shù)/收藏品/奢侈品行業(yè)，其平均月薪為9098元。這與西安大力發(fā)展文創(chuàng)產(chǎn)業(yè)，對(duì)于此類(lèi)人才特別是高端人才的需求增大密不可分。

　　營(yíng)商環(huán)境改善 發(fā)展前景看好

　　人才需求方如此評(píng)價(jià)西安

　　據(jù)了解，《中國(guó)雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》每季度發(fā)布，去年以來(lái)，西安已連續(xù)多個(gè)季度排進(jìn)了全國(guó)人才需求量TOP10榜單。用人單位何以“井噴”式的在西安釋放工作崗位?日前舉行的西安交通大學(xué)第三屆企業(yè)家校友創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)論壇上，各位從西安走出的企業(yè)家代表們給出了自己的答案。

　　“這一年多來(lái)西安發(fā)展變化太大了，不僅僅是城市面貌，整個(gè)城市的包容度和開(kāi)放度都有很大提升，西安人的整體綜合素質(zhì)也越來(lái)越高。對(duì)我來(lái)說(shuō)，和三十年前的西安真是發(fā)生了翻天覆地的變化。”1988年畢業(yè)于西安交大的北京得華機(jī)器人技術(shù)研究院有限公司總經(jīng)理黃榮說(shuō)，近年來(lái)，他每年都會(huì)回母校看看，這一年來(lái)，西安在市委、市政府的帶領(lǐng)下，開(kāi)展了“煙頭革命”“廁所革命”“車(chē)讓人”等一系列改革，從小處著手，就可以看出這個(gè)城市的發(fā)展理念正在發(fā)生著變化。黃榮說(shuō)，正是看到了西安這種變化對(duì)企業(yè)吸引力的增強(qiáng)，所以他在西安招聘到了自己需要的研發(fā)人才，未來(lái)還計(jì)劃在西安尋找自己的合伙人。

　　同樣深諳西安情況的西安交大畢業(yè)生黃明生說(shuō)，這是他一年多來(lái)第三次來(lái)西安。“之前我還參加過(guò)西安舉辦的‘西商大會(huì)’和‘夢(mèng)回長(zhǎng)安’等活動(dòng)。感受最深的就是西安市委、市政府積極轉(zhuǎn)變職能，為企業(yè)家們甘當(dāng)‘店小二’的這種服務(wù)意識(shí)和精神。”黃明生說(shuō)，正是源于這份感動(dòng)，讓作為西安交大企業(yè)家俱樂(lè)部會(huì)長(zhǎng)的他，帶領(lǐng)眾多西安交大同學(xué)回到西安這個(gè)“第二故鄉(xiāng)”投資興業(yè)，“我們俱樂(lè)部很多企業(yè)已經(jīng)在西安扎根發(fā)展了，還有很多的企業(yè)家即將扎根這里。既然西安給企業(yè)家們提供了良好的土壤，我們也倡導(dǎo)企業(yè)家們：要做大西安的‘長(zhǎng)工’，長(zhǎng)期扎根這里，為西安的發(fā)展建設(shè)作出自己的貢獻(xiàn)!”

　　當(dāng)黃榮和黃明生已在西安交大就讀的上世紀(jì)80年代，劉博才剛剛出生。不過(guò)他們的這位學(xué)弟和他們現(xiàn)在做出了同樣的選擇：來(lái)西安創(chuàng)業(yè)。

　　創(chuàng)辦十月呵護(hù)的劉博說(shuō)，去年西安開(kāi)展“煙頭革命”“廁所革命”“行政效能革命”以后，讓他感受到整個(gè)城市的營(yíng)商環(huán)境有了很大的改變。“比如前一段時(shí)間在長(zhǎng)安區(qū)政府申請(qǐng)出版類(lèi)許可證，很快就辦妥了，讓我們團(tuán)隊(duì)很驚喜，所以企業(yè)也做出重大決策，將北京、蘇州團(tuán)隊(duì)全部遷回來(lái)，安心在西安創(chuàng)業(yè)。”

　　人才優(yōu)惠政策讓全國(guó)人才如潮水般涌入了西安，而與此同時(shí)，西安營(yíng)商環(huán)境的持續(xù)改善，使更多企業(yè)愿意來(lái)西安發(fā)展，進(jìn)而釋放出更多的人才需求，為這些懷揣“西安夢(mèng)”的應(yīng)聘者們提供了更多施展自己才華的舞臺(tái)，從而實(shí)現(xiàn)了西安人才供需兩旺的景象。