“市場(chǎng)本身對(duì)專業(yè)人才有著巨大的需求?！痹撔C(jī)電工程學(xué)院黨總支書記王大紅如是說。

　　在該校就業(yè)處副處長(zhǎng)張斌看來，取得這樣一個(gè)不錯(cuò)的數(shù)字，首先與全區(qū)的大環(huán)境對(duì)人才的需求有關(guān);其次，柳州以汽車為龍頭的產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)了很多下游產(chǎn)業(yè)，一千多家下游零配件企業(yè)為人才需求提供了廣袤而肥沃的土壤;再其次，學(xué)校服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的力度逐年加大，成效日益突出，倍受用人單位肯定;學(xué)校對(duì)專業(yè)的設(shè)置和調(diào)整與地方經(jīng)濟(jì)對(duì)接度較高，人才培養(yǎng)模式符合地方經(jīng)濟(jì)需要;就業(yè)教育深入人心，學(xué)生們大都能安心在基層、安心在第一線工作;學(xué)校連續(xù)17年獲得全區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)單位，就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)了良性循環(huán)。

　　根據(jù)的報(bào)告，該校畢業(yè)生初次就業(yè)成功的主要渠道，24%來自本校組織的校園招聘，占比最大。

　　柳職領(lǐng)導(dǎo)班子重視校園招聘工作。不僅學(xué)校黨政“一把手”作為學(xué)校就業(yè)工作第一責(zé)任人，把就業(yè)作為重點(diǎn)工作抓好抓實(shí)，而且全校上下都非常重視提升就業(yè)工作服務(wù)質(zhì)量。職能部門首先把“火力點(diǎn)”放在了精心組織開好校園招聘會(huì)上。動(dòng)員組織大批學(xué)生與數(shù)百家企業(yè)見面，就業(yè)崗位信息精準(zhǔn)度較高，使得校招工作扎實(shí)有效。

　　全體就業(yè)工作人員都增強(qiáng)了做好就業(yè)服務(wù)的意識(shí)，無論是學(xué)校就業(yè)處的領(lǐng)導(dǎo)、工作人員，還是各二級(jí)學(xué)院分管就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)、畢業(yè)班輔導(dǎo)員、學(xué)生專干，都緊緊圍繞“服務(wù)”這一關(guān)鍵點(diǎn)來開展就業(yè)工作，服務(wù)好企業(yè)，服務(wù)好學(xué)生。主動(dòng)到用人單位了解需求、推薦畢業(yè)生，積極組織畢業(yè)生參加招聘，配合用人單位解決好招聘后體檢、報(bào)到等工作，盡量做到讓企業(yè)滿意，讓學(xué)生滿意。

　　創(chuàng)新校園招聘，院校兩級(jí)協(xié)同推進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)工作。與廣西人才網(wǎng)在信息收集、招聘會(huì)管理等方面開展合作，多家企業(yè)走進(jìn)學(xué)校與各二級(jí)學(xué)院充分交流，暢談合作，努力給畢業(yè)生提供豐富的就業(yè)選擇。

　　2016-2017學(xué)年度，學(xué)校共舉辦三場(chǎng)大型招聘會(huì)，提供崗位9800個(gè)，使學(xué)生能夠與300-400多家企業(yè)近距離交流;各二級(jí)學(xué)院舉辦各類小型招聘會(huì)254場(chǎng)，提供崗位8200個(gè)。畢業(yè)生與需求崗位之比達(dá)到1：5.57，機(jī)電工程學(xué)院甚至達(dá)到了1：10，即一個(gè)學(xué)生可以在5-10個(gè)崗位中選擇自己心儀的工作。

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