為吸引高層次專業人才，更好服務我市經濟社會發展，經新疆維吾爾自治區公務員主管部門同意，烏魯木齊市決定面向部分重點高校2018屆碩士以上畢業生引進優秀人才。

　　一、引進對象

　　部分重點高校2018屆碩士以上畢業生(不含定向、委培生，高校名錄詳見附件1)。

　　二、引進條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質好，品學兼優，支援建設邊疆，服從組織分配;

　　(二)有志于從事黨政工作，事業心和責任感較強，有一定組織協調能力、文字和口頭表達能力;

　　(三)學習成績良好，能如期畢業并取得相應學歷、學位證書;

　　(四)具有正常履行職責的身體條件;

　　(五)具有法律法規規定的其他條件。

　　報考人員還須符合《公務員法》規定的招錄條件，以及招考職位要求的其他資格條件。專業類別可參見教育部《普通高等學校碩士研究生專業目錄(2011)》。

　　三、引進需求

　　詳見《烏魯木齊市面向部分重點高校2018屆碩士以上畢業生引進優秀人才職位表》(見附件2)。

　　四、工作程序

　　主要程序有：報名與資格審查、面試、調劑、體檢、考察及公示、錄用等。

　　(一)報名與資格審查

　　報考人員填寫《烏魯木齊市面向部分重點高校2018屆畢業生引進優秀人才報名表》(見附件3)，并將《報名表》電子版(選定面試地點)發至對應職位的郵箱，由用人單位進行初審。

　　(二)面試

　　在北京、上海、南京、成都、西安、蘭州六城市設置考點，具體時間、地點另行通知。

　　面試采取結構化面試的方式進行。

　　參加面試人員須攜帶《報名表》、學生證(學校證明)、本人身份證或有效身份證明等，于面試前1天到達指定地點進行資格審查、初試和面談，通過資格審查、初試和面談人員進入面試。面試具體時間、地點另行通知。

　　考生須攜帶身份證等有效證件，于面試開考前30分鐘到指定的候考地點集中，面試開考后到達的，取消面試資格。

　　面試合格分數線為60分，不合格的，不得進入下一環節。

　　(三)調劑

　　未入闈的面試合格考生，可按面試成績從高到低順次遞補到空缺的調劑職位。已入闈報考職位的考生，不得進行調劑。

　　(四)體檢

　　按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》，在三甲醫院自行體檢，體檢合格的簽訂三方就業協議，不合格的，不予錄用。

　　(五)考察及公示

　　面試結束后，根據面試和體檢結果，綜合考慮崗位需求、個人志愿、學校推薦意見等確定考察對象進行考察，根據考察結論，確定擬錄用人員名單，并在烏魯木齊市人事考試網站(網址：www.wlmqrsks.com)公示。

　　(六)錄用

　　擬錄用人員按期取得學歷(學位)證書并到崗后，報新疆自治區公務員主管部門批準，按照有關規定辦理錄用手續。

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