記者10月18日從省教育廳獲悉，我省發布《四川省高校畢業生基層成長計劃實施意見》(以下簡稱《意見》)的詳細內容。根據《意見》，我省決定將用10年左右時間實施高校畢業生基層成長計劃，打造一支來源廣泛、數量充足、結構合理、素質優良的基層青年人才隊伍。
我省高校畢業生基層成長計劃對接四川人才強省戰略、就業優先戰略和深度貧困縣人才振興工程，以在我省鄉鎮、貧困縣(市、區)、民族地區服務工作的高校畢業生為對象，針對性地實施“后備人才打造”等6大計劃21條具體舉措，著力解決基層工作大學生發展前景不明、空間有限、渠道不暢等問題，不斷改善基層農村特別是艱苦邊遠地區育人、用人、留人環境，讓更多高校畢業生在服務基層、建設基層中脫穎而出。
同時，根據“后備人才打造”計劃，我省將在國家基層成長計劃后備建成后，會同相關部門建設省級后備人才選拔庫，以畢業8年內、不滿30歲的優秀基層高校畢業生為主(碩士、博士研究生年齡不超過32歲)，每年遴選1000名左右在基層工作的大學生人才入庫。各地組織、人社部門將把基層成長計劃后備人才納入本地青年干部隊伍、人才隊伍建設規劃。省、市兩級機關對下公開遴選公務員或調整選配縣、鄉(鎮)領導班子，上級事業單位選拔干部人才、同級單位崗位職務(等級)晉升和評聘專業技術職務(崗位)以及國有企業選拔中層管理人員，入庫后備人才將作為重點人選予以優先。
