今年4月初，市民張女士嫌辦理失業(yè)保險(xiǎn)流程繁瑣，失業(yè)后一直未辦理申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)。4月底，張女士了解到“南寧智慧社保”APP可以刷臉申辦，于是抱著試一試的心理使用手機(jī)按照提示步驟進(jìn)行操作，成功申領(lǐng)到失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

　　4月26日，南寧市首創(chuàng)推出手機(jī)“刷臉”申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇服務(wù)，在全國(guó)率先實(shí)現(xiàn)失業(yè)人員“零材料”“零跑腿”“零見(jiàn)面”辦理資格審核、待遇申辦、待遇領(lǐng)取等事項(xiàng)，受到辦事群眾的歡迎。

　　我市創(chuàng)新建立智慧社保“診療一卡通”自助平臺(tái)，破解群眾看病就醫(yī)“排長(zhǎng)隊(duì)”難題，工作走在全國(guó)前列。依托平臺(tái)，參保群眾通過(guò)“南寧人社”微信號(hào)、“南寧智慧人社”APP、“愛(ài)南寧”APP或醫(yī)院自助服務(wù)一體機(jī)即可享受預(yù)約掛號(hào)、醫(yī)保結(jié)算、自助繳費(fèi)等20多項(xiàng)就醫(yī)自助服務(wù)，并支持支付寶、微信等移動(dòng)支付，成功打造“互聯(lián)網(wǎng)+社保+醫(yī)療+金融”全新服務(wù)平臺(tái)。

　　創(chuàng)新從未止步，我市在全國(guó)率先運(yùn)用“人臉識(shí)別”開(kāi)展醫(yī)保實(shí)時(shí)結(jié)算，歷史性解決農(nóng)村居民長(zhǎng)期以來(lái)在城市就醫(yī)的“跑腿”“墊費(fèi)”難題。市人社局將原有的“一站式”結(jié)算平臺(tái)與醫(yī)療救助信息聯(lián)通，在全區(qū)率先推進(jìn)“基本醫(yī)保+大病保險(xiǎn)+醫(yī)療救助+二次報(bào)銷(xiāo)”綜合性“一站式”即時(shí)結(jié)算平臺(tái)。

　　持續(xù)提升南寧人社“12333”熱線服務(wù)，熱線平臺(tái)堅(jiān)持兌現(xiàn)“只需您一個(gè)電話，只要不挑不揀，3個(gè)工作日為您找到工作”的承諾，累計(jì)幫助近2000名就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。我市在全區(qū)率先打造“城鎮(zhèn)15分鐘、農(nóng)村30分鐘”公共服務(wù)就業(yè)圈，全市所有社區(qū)及部分銀行、醫(yī)院等群眾密集之地先后布設(shè)306臺(tái)就業(yè)社保一體機(jī)，全市1383個(gè)行政村全部配備就業(yè)社保便民服務(wù)小型終端，群眾在“家門(mén)口”就能查社保、找工作。

　　此外，創(chuàng)新打造融入電子簽名的南寧人社網(wǎng)上辦事大廳，網(wǎng)上依法申報(bào)服務(wù)走在全國(guó)人社系統(tǒng)前列。目前，市本級(jí)共計(jì)3.2萬(wàn)多家參保單位開(kāi)通社保網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)，平均每月線上經(jīng)辦7萬(wàn)多人次業(yè)務(wù)。

　　強(qiáng)化措施搭建平臺(tái)留住人才

　　一年來(lái)，我市不斷完善頂層制度設(shè)計(jì)，強(qiáng)化人才激勵(lì)措施，連續(xù)出臺(tái)了多項(xiàng)人才振興優(yōu)惠政策，將人才政策與產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度融合，將人才安家補(bǔ)貼向“產(chǎn)業(yè)”傾斜，將人才培育平臺(tái)向“產(chǎn)業(yè)”聚焦。

　　市人社部門(mén)參與起草修訂《南寧市深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革打造面向東盟的區(qū)域性國(guó)際人才高地行動(dòng)計(jì)劃》《關(guān)于支持青年留邕創(chuàng)業(yè)就業(yè)的若干措施》《關(guān)于加快南寧市人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的實(shí)施辦法》等一系列促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的配套政策和實(shí)施細(xì)則，積極完善并落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)扶持、創(chuàng)業(yè)孵化基地補(bǔ)助、孵化企業(yè)補(bǔ)貼、一次性帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼等政策，重點(diǎn)抓好抓實(shí)企業(yè)吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)穩(wěn)崗獎(jiǎng)勵(lì)、企業(yè)吸納建檔立卡貧困勞動(dòng)力就業(yè)扶持政策的落實(shí)。

　　今年，我市人社部門(mén)以為企業(yè)招工服務(wù)為重點(diǎn)，以提升公共就業(yè)服務(wù)能力為導(dǎo)向，堅(jiān)持集中招工、常年招工、進(jìn)村招工、外出招工等常態(tài)舉措，為企業(yè)與求職者搭建就業(yè)平臺(tái);充分利用“春風(fēng)行動(dòng)”“就業(yè)援助月”“民營(yíng)企業(yè)招聘周”等就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，依托各級(jí)人力資源市場(chǎng)、各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)為企業(yè)和勞動(dòng)者提供就業(yè)信息、崗位推薦等服務(wù)。

　　在優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境過(guò)程中，扎實(shí)推進(jìn)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系工作也是必不可少的。今年以來(lái)，我市積極與企業(yè)對(duì)接聯(lián)系，走訪溝通，圍繞企業(yè)用工、企業(yè)管理、勞動(dòng)關(guān)系等方面，把社保、就業(yè)、勞動(dòng)法等相關(guān)政策、法律法規(guī)送上門(mén)，幫助企業(yè)建立勞動(dòng)用工等制度，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的用工指導(dǎo)。

　　降低社保費(fèi)率為企業(yè)減負(fù)

　　今年9月30日，《南寧市人民政府關(guān)于調(diào)整南寧市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)印發(fā)，明確2018年5月1日起階段性降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率，我市企業(yè)承擔(dān)的五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)整體調(diào)整降低3.95%至8.95%，為企業(yè)送上減負(fù)“大禮包”，僅年內(nèi)就為全市企業(yè)再減負(fù)約3.2億元，并保障參保職工社保待遇不降低。