2019年度伙伴大會在成都舉辦。

　　活動現場，發布了《2019年度人才資本趨勢報告》，數據顯示，2018年，一線城市人才來成都期望薪資達10589元，高出平均招聘薪資近3700元，成都人才吸引力領跑新一線城市。

　　新一線城市人才吸引力增加

　　BOSS直聘研究院數據顯示，2018年，杭州、成都、武漢位居新一線城市人才需求量三甲。

　　薪資增長比例

　　新一線城市平均招聘薪資為7193元人民幣，同比增長3.7%。

　　人才增長

　　截至2018年12月，新一線城市相對一線城市的平均人才流動率為1.19，2017年則為1.11，顯示人才凈流入增幅顯著。

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