天氣轉(zhuǎn)暖，企業(yè)進入生產(chǎn)期，但叉車工、電工、維修工等崗位都缺人，這讓米東區(qū)盛達東路片區(qū)的小微企業(yè)新疆沃德能源有限公司董事長徐玲發(fā)愁。
在盛達東路片區(qū)，跟徐玲有著相同煩惱的還有300多家小微企業(yè)的負責人，這些企業(yè)規(guī)模小、用工信息渠道不暢通，每年春季都面臨著招工難題。
22日，一場開在盛達東路片區(qū)瑞康社區(qū)的小微企業(yè)專場“春風行動”招聘會，給徐玲送來了招工的春風。而這都得益于米東區(qū)今年為中小微企業(yè)搭建的區(qū)、管委會、社區(qū)(村)三級就業(yè)平臺。
盛達東路片區(qū)是純企業(yè)片區(qū)，轄區(qū)300多家企業(yè)都是小微企業(yè)，以生產(chǎn)建材為主。這場招聘會，在米東區(qū)人社局及盛達東路片區(qū)黨工委的組織下，50多家企業(yè)帶來了400多個崗位，吸引了800多名應聘者。
徐玲的企業(yè)帶來了8個類別12個崗位，并開出了包食宿、月薪5000+等待遇，現(xiàn)場就有30多名應聘者留下了聯(lián)系方式。
今年年初，為解決民營企業(yè)特別是中小微企業(yè)發(fā)展中遇到的難題，米東區(qū)開展了民營企業(yè)大走訪活動，每月一次進企業(yè)入廠房了解企業(yè)難題，并將問題歸類后由具體部門解決。
針對小微企業(yè)普遍反映的招工難題，米東區(qū)搭建了以區(qū)人才服務中心、管委會就業(yè)部門和社區(qū)(村)春風活動室為平臺的三級就業(yè)平臺，統(tǒng)一收集企業(yè)用工信息并在平臺發(fā)布，同時根據(jù)企業(yè)需求推薦用工者，暢通企業(yè)和用工者間的信息渠道。
米東區(qū)就業(yè)辦人才服務中心副主任成海明說，他們還充分利用疆內(nèi)外的人才交流平臺，通過舉辦招聘會等形式，解決企業(yè)難題。
徐玲說，年初開始，盛達東路片區(qū)黨工委和社區(qū)組成的服務隊經(jīng)常上門服務，既為她宣傳就業(yè)補貼政策，還為其介紹用工信息。“今年，我將繼續(xù)擴大生產(chǎn)，有了政府的幫忙，我對企業(yè)發(fā)展更有信心了。”徐玲說。
(記者 宋建華)天氣轉(zhuǎn)暖，企業(yè)進入生產(chǎn)期，但叉車工、電工、維修工等崗位都缺人，這讓米東區(qū)盛達東路片區(qū)的小微企業(yè)新疆沃德能源有限公司董事長徐玲發(fā)愁。
在盛達東路片區(qū)，跟徐玲有著相同煩惱的還有300多家小微企業(yè)的負責人，這些企業(yè)規(guī)模小、用工信息渠道不暢通，每年春季都面臨著招工難題。
22日，一場開在盛達東路片區(qū)瑞康社區(qū)的小微企業(yè)專場“春風行動”招聘會，給徐玲送來了招工的春風。而這都得益于米東區(qū)今年為中小微企業(yè)搭建的區(qū)、管委會、社區(qū)(村)三級就業(yè)平臺。
盛達東路片區(qū)是純企業(yè)片區(qū)，轄區(qū)300多家企業(yè)都是小微企業(yè)，以生產(chǎn)建材為主。這場招聘會，在米東區(qū)人社局及盛達東路片區(qū)黨工委的組織下，50多家企業(yè)帶來了400多個崗位，吸引了800多名應聘者。
徐玲的企業(yè)帶來了8個類別12個崗位，并開出了包食宿、月薪5000+等待遇，現(xiàn)場就有30多名應聘者留下了聯(lián)系方式。
今年年初，為解決民營企業(yè)特別是中小微企業(yè)發(fā)展中遇到的難題，米東區(qū)開展了民營企業(yè)大走訪活動，每月一次進企業(yè)入廠房了解企業(yè)難題，并將問題歸類后由具體部門解決。
針對小微企業(yè)普遍反映的招工難題，米東區(qū)搭建了以區(qū)人才服務中心、管委會就業(yè)部門和社區(qū)(村)春風活動室為平臺的三級就業(yè)平臺，統(tǒng)一收集企業(yè)用工信息并在平臺發(fā)布，同時根據(jù)企業(yè)需求推薦用工者，暢通企業(yè)和用工者間的信息渠道。
米東區(qū)就業(yè)辦人才服務中心副主任成海明說，他們還充分利用疆內(nèi)外的人才交流平臺，通過舉辦招聘會等形式，解決企業(yè)難題。
徐玲說，年初開始，盛達東路片區(qū)黨工委和社區(qū)組成的服務隊經(jīng)常上門服務，既為她宣傳就業(yè)補貼政策，還為其介紹用工信息。“今年，我將繼續(xù)擴大生產(chǎn)，有了政府的幫忙，我對企業(yè)發(fā)展更有信心了。”徐玲說。
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