6月起,廣東將打破高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展的壁壘,促進兩類人才深度融合。日前,廣東省人社廳印發(fā)《關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施方案》。24日,省人社廳召開電視電話會議,部署落實《實施方案》。
記者從省人社廳了解到,至2018年底全省共有專技人才609萬,技能人才1190萬,其中高技能人才365萬。
《方案》將于2019年6月1日起實施。會議強調(diào),高技能人才參加工程系列專業(yè)技術(shù)職稱評審的,須具有高級工以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級,在現(xiàn)工作崗位上近3年年度考核合格,并達到一定的工作年限;工程技術(shù)人才參加職業(yè)技能評價的,須在取得現(xiàn)從事職業(yè)(工種)的相關(guān)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級,并達到一定的年限后,可申報相對的職業(yè)技能評價。為進一步放寬限制條件、打破“天花板”,高技能人才參加工程技術(shù)職稱評審,對職稱外語、計算機應(yīng)用能力成績不作要求,并不得將論文作為限制性條件,注重向高技能領(lǐng)軍人才傾斜,對具有高超技藝技能和一流業(yè)績水平、作出突出貢獻的高技能人才,可破格申報相應(yīng)專業(yè)正高級工程師及以下級別的職稱評審。
工程技術(shù)人才參加職業(yè)技能評價,對于取得工程師及以上職稱的,以及具有所申報或相關(guān)職業(yè)(專業(yè))畢業(yè)證書的,可免于理論知識考試。
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