“東莞是全球智能制造從業(yè)人數(shù)最多的城市?！痹跂|莞高層次人才活動周系列活動中，人社部中國勞動和社會保障科學研究院副院長莫榮援引《2019年世界智能制造中心城市潛力》榜單數(shù)據(jù)：東莞智能制造從業(yè)人數(shù)達169.27萬人，排名全國、全球各大城市第一。

　　因為來源于權(quán)威報告和權(quán)威人士，讓“東莞是全球智能制造從業(yè)人數(shù)最多的城市”的說法具有了很高的影響力，對于東莞打造“技能人才之都”的努力更是一種積極的肯定。這一說法顯然與東莞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的現(xiàn)實對標、與東莞極力打造智能制造業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈的努力相呼應。我們應該意識到，東莞勞動力市場的這一變化，正是東莞社會結(jié)構(gòu)急劇變遷的可喜一面。

　　從觀察到的事實，我們可以直觀感受到東莞勞動力結(jié)構(gòu)正在發(fā)生新的變化。走在東莞的大街小巷，可以直觀感受到，藍領(lǐng)工人的人流正在相對減少，而白領(lǐng)和服務(wù)業(yè)人員在增加。經(jīng)過既往十多年的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，東莞勞動密集型企業(yè)已經(jīng)外遷了不少，而包括電子信息產(chǎn)業(yè)和智能制造業(yè)在內(nèi)的先進制造業(yè)，正在充當著東莞進一步工業(yè)化和高質(zhì)量工業(yè)化的主力。先進制造業(yè)所擁有的資本密集型和技術(shù)密集型的特質(zhì)，特別是先進制造業(yè)企業(yè)所擁有的自動化生產(chǎn)線，正在讓制造過程的勞動用工顯著減少，特別是制造業(yè)企業(yè)最近幾年發(fā)生的“機器換人”，替代簡單重復勞動的進程正在企業(yè)持續(xù)發(fā)生。

　　在制造業(yè)企業(yè)藍領(lǐng)工人相對減少的同時，企業(yè)的創(chuàng)新人才、技能人才正在增加，部分制造業(yè)的藍領(lǐng)工人正向服務(wù)業(yè)領(lǐng)域遷移。無論是一般消費類服務(wù)業(yè)的勞動力需求，還是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的勞動力需求都在持續(xù)增加中。這一可喜的變化，折射的是東莞產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的成就，折射是先進制造業(yè)特別是迎合時代發(fā)展前景的智能制造業(yè)，在東莞經(jīng)濟生態(tài)中的不斷植入。

　　2018年8月，東莞市政府提出打造“技能人才之都”，力爭到2021年左右，實現(xiàn)“十百千萬”的目標。其中，“十”是指技術(shù)工人的比例提升10%以上;“百”是指開發(fā)認定100個技能培訓規(guī)范標準，建設(shè)100個“技師工作站”;“千”是指向社會提供1000門以上培訓課程;“萬”是指培養(yǎng)1萬名國際化技能人才，引進培養(yǎng)1萬名急需緊缺“工匠精英”，推動100萬人提升技能學歷素質(zhì)。

　　大量人才集聚于東莞智能制造業(yè)，為東莞智能制造業(yè)提供人力支撐和人才支撐，說明東莞勞動就業(yè)和技術(shù)人才的狀況逐漸發(fā)生變化，更標志著政府打造“技能人才之都”的愿景正行進在路上。