職位年薪：20-40萬

　　所屬行業(yè)： 農(nóng)/林/牧/漁

　　所屬部門：生產(chǎn)部

　　企業(yè)性質(zhì)：國內(nèi)上市公司

　　企業(yè)規(guī)模：1000-2000人

　　職位描述：

　　1、 制定與協(xié)助落實(shí)年/月生產(chǎn)經(jīng)營計劃(產(chǎn)購銷、量本利)、指標(biāo)滾動提升計劃及其他計劃體系工作，并努力完成計劃;

　　2、 實(shí)時監(jiān)控下屬各場人員編制、關(guān)鍵崗位、環(huán)境、母豬淘汰更新、豬群健康、免疫、產(chǎn)出、死亡、斷奶重、商品豬質(zhì)量、成本控制等生產(chǎn)關(guān)鍵點(diǎn)，與集團(tuán)技術(shù)部等溝通，做好資源提供和規(guī)劃統(tǒng)籌工作;

　　3、 負(fù)責(zé)片區(qū)生產(chǎn)與技術(shù)部的組織架構(gòu)搭建、關(guān)鍵崗位人才培養(yǎng)，提升組織整體生產(chǎn)管理能力;

　　4、 對質(zhì)量、成本、效率負(fù)責(zé)，通過分析、向上管理、規(guī)劃及創(chuàng)新，不斷提升經(jīng)營管理成績;

　　5、 制定及落實(shí)人才培養(yǎng)計劃，片區(qū)公司績效考核落實(shí)與評估、優(yōu)化;

　　6、 定時向總經(jīng)理做工作匯報，并協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公關(guān)、環(huán)保、銷售等其他事物。

　　6、片區(qū)公司績效考核落實(shí)與評估、優(yōu)化;

　　7、主持及安排各部門例行會議、專項(xiàng)會議的召開并確保/審核會議效果;

　　8、每日/周/月/不定時向總經(jīng)理做工作匯報。