近日，上海市“專精特新”企業(第二批)公示名單公布，埃摩森經過層層評估和審核，從眾多企業中脫穎而出，成功獲評。

2022年上海市專精特新企業（第二批）

公示名單（部分）

　　根據網絡公開定義，“專精特新”是全國中小企業評定工作中一項權威的榮譽稱號，是我國推動產業創新發展、強鏈補鏈的重要一環，在認定資質上，對企業的科研投入、科研成果、創新能力、經營管理等方面都有著嚴格的考核，并且要求入選企業具備“專業化、精細化、特色化、新穎化”特質，是產業鏈細分領域的主力軍。

　　據人力資源社會保障部消息，人力資源社會保障部近日印發《關于實施人力資源服務業創新發展行動計劃(2023-2025年)的通知》，提出培育壯大人力資源服務市場主體，到2025年重點培育形成50家左右人力資源服務龍頭企業和100家左右“專精特新”企業。該通知進一步提出擴大市場化就業和人才服務供給，開展人力資源服務機構穩就業促就業和市場化引才聚才行動，為制造業等重點領域人力資源服務搭建供需對接平臺，對于西部和東北地區的人力資源市場實施建設援助計劃。進一步優化產業園功能布局，“十四五”末建成30家左右國家級人力資源服務產業園和一批地方特色產業園，打造重點領域的高水平國家級人才市場。

　　埃摩森人力科技集團是一家坐落于上海外灘八號的專精特新的一體化人力資源科技服務商。歷經十余年發展，現覆蓋中國大陸40多個重點城市，在全國核心地段擁有130多家辦公室，2000余名資深獵頭顧問。自2017年開始，已連續5年被評為“中國十大獵頭”，70%的項目來自合作逾5年以上的企業，每年執行招聘職位超過30,000個，累計合作企業達到50000+家，其中上市企業821家，用口碑助力品牌成長。

　　作為上海市專精特新高新技術企業，埃摩森在2017年、2018年、2021年分別成立了上海，北京，蘇州 3大技術研究院和AI人工智能工程院，200多名工程師將AI技術與人才戰略升級場景深度結合，形成多支柱產品線協同的人力資源服務鏈，為客戶提供獵頭中高端人才配置、背景調查、薪酬咨詢、專家智庫咨詢、人力資本技術HCM等十五朵云部署、智能運營等人力資本多維服務。企業可根據需要選擇相關服務組合，推動企業商業增長。