7日起三天，武漢市千名局級干部陸續(xù)走進(jìn)對口聯(lián)系的企業(yè)，了解企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展中的難題和痛點(diǎn)。長江日報(bào)記者分別對7位局級干部首次上門入企摸排困難進(jìn)行了直播。直播中，企業(yè)提出的痛點(diǎn)難點(diǎn)多集中在人才引進(jìn)、科研補(bǔ)助、行政審批等方面。7位局級干部各自通過電話、微信多次聯(lián)系對口企業(yè)，有的還帶隊(duì)現(xiàn)場辦公，把問題梳理清楚，提出解決路徑。

　　長芯盛科技有限公司：

　　呼吁在光谷設(shè)“市民之家”分部

　　長芯盛公司創(chuàng)始人張樹強(qiáng)對市政務(wù)服務(wù)管理辦公室主任李濤提出：希望對科技創(chuàng)新企業(yè)有力度更大的專項(xiàng)扶持政策;針對海外引進(jìn)人才，能有及時(shí)在漢買房辦法;此外，呼吁在光谷設(shè)置辦理各項(xiàng)手續(xù)的“市民之家”分部。

　　10日，李濤帶隊(duì)再次來到長芯盛科技有限公司，現(xiàn)場辦公。

　　針對引進(jìn)人才的買房難題，市民之家房管局窗口首席代表謝平說，目前的購房政策對在武漢工作的外籍人士沒有納稅、社保方面的限制，只需出具一年以上工作證明和護(hù)照便可全款買一套房。

　　武漢市人才服務(wù)中心主任熊軍表示，長芯盛公司符合3項(xiàng)優(yōu)惠政策：具有博士后工作站建設(shè)資格，政府可一次性補(bǔ)貼20萬元;可以申請博士自主研究經(jīng)費(fèi)，連續(xù)三年每人每月可補(bǔ)貼2000元;可向市人社局申請“千企萬人”支持計(jì)劃企業(yè)，最高可獲100萬元引進(jìn)人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

　　烽火科技：

　　審批流程冗長希望建立專屬通道

　　烽火科技旗下子公司烽火銳拓總經(jīng)理戚衛(wèi)向市國土規(guī)劃局總工程師田燕提出了兩點(diǎn)當(dāng)下的困難：一是用工緊張，高素質(zhì)人才和技術(shù)工人難招;二是審批流程冗長，希望建立專屬通道。

　　昨日，田燕向長江日報(bào)記者透露，企業(yè)涉及國土規(guī)劃方面的審批綠色通道已開通，涉及其他方面的審批，已向有關(guān)單位一一反映。人才引進(jìn)方面的問題已提交到市組織部，正在等待反饋措施。

　　目前，田燕已組織人手，對已頒布的與企業(yè)相關(guān)的政策梳理成冊，預(yù)計(jì)今天將匯總報(bào)告遞交給企業(yè)，幫助其學(xué)習(xí)。

　　?？低曃錆h分公司：

　　期盼獲得智慧城市建設(shè)的機(jī)會

　　?？低曄Ｍ磥戆盐錆h分公司打造成其在全國的第二聚集地。武漢分公司總經(jīng)理付浩對武漢市工業(yè)投資促進(jìn)專辦專職副主任張紅介紹說，公司最迫切的是研發(fā)，如何留住研發(fā)人才是個(gè)大問題。此外，希望能參與武漢智慧城市、平安城市的建設(shè)。

　　張紅昨日對長江日報(bào)記者說，首次入企后，他又通過電話和微信多次與付浩詳細(xì)核實(shí)企業(yè)的主要困難，已列出問題清單。目前，對于企業(yè)急需解決的高管家屬工作安排問題，他已第一時(shí)間反饋給了東湖高新區(qū)的相關(guān)部門，正在等回應(yīng)。

　　針對企業(yè)希望參與智慧城市等建設(shè)，張紅表示，這需要跨部門解決，涉及領(lǐng)域廣。他已反饋給市里專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，接下來跟蹤到位，與相關(guān)部門密切溝通，將第一時(shí)間帶著最新回復(fù)再次入企。

　　湖北周黑鴨食品工業(yè)園有限公司：

　　最在意“高效”

　　湖北周黑鴨食品工業(yè)園有限公司執(zhí)行董事郝立曉對東西湖區(qū)副區(qū)長翟玉峰說，公司目前最在意“高效”。希望在審批事項(xiàng)、疑難雜癥的解決上，更快一些。

　　昨日，翟玉峰對長江日報(bào)記者說，2月份東西湖區(qū)已成立行政審批局，目的就是促進(jìn)高效審批。目前正在進(jìn)行各部門的職能劃撥以及人事安排，3月底將全力投入使用，屆時(shí)滿足各項(xiàng)審批一站式完成。

　　翟玉峰了解到企業(yè)希望發(fā)展電子商務(wù)辦公，他已和保稅物流部門聯(lián)系，準(zhǔn)備為企業(yè)提供相關(guān)的輔導(dǎo)培訓(xùn)。同時(shí)，計(jì)劃在金銀湖或是吳家山等地，專門為企業(yè)挑選出電子商務(wù)辦公地址。

　　易瓦特科技股份公司：

　　呼吁給予朝陽產(chǎn)業(yè)更多研發(fā)補(bǔ)貼

　　易瓦特科技股份公司公共事務(wù)中心總監(jiān)丁曉麗表示，無人機(jī)屬于新興、朝陽產(chǎn)業(yè)。她向江岸區(qū)委常委、區(qū)委辦主任梁華勇提出了企業(yè)當(dāng)下遇到的三個(gè)困難：一是呼吁在科技項(xiàng)目申報(bào)中，設(shè)立無人機(jī)專項(xiàng);二是希望給予科技創(chuàng)新企業(yè)更多研發(fā)補(bǔ)貼;三是期待政府搭建橋梁，讓企業(yè)與武漢大專院校合作成立無人機(jī)實(shí)驗(yàn)基地和研發(fā)中心。

　　昨日，梁華勇對長江日報(bào)記者說，目前，他已梳理出詳細(xì)的企業(yè)問題清單。針對企業(yè)提出設(shè)立無人機(jī)專項(xiàng)申報(bào)項(xiàng)目，他目前正在和區(qū)科技局溝通。同時(shí)，他正在和區(qū)發(fā)改委商討，醞釀建立無人機(jī)專項(xiàng)科研基金。本周他將專門帶上發(fā)改、經(jīng)信、科技等部門負(fù)責(zé)人，再次上門為企業(yè)服務(wù)，深入對接企業(yè)。

　　沃爾瑪：

　　期盼與社區(qū)合作解決招工難

　　沃爾瑪公司湖北區(qū)域事務(wù)經(jīng)理朱藝向市商務(wù)局黨組書記、局長陳平提出：目前急切地想解決招工難的問題。希望與社區(qū)合作，進(jìn)行招聘，既能解決企業(yè)招工難問題，也能幫助政府解決就業(yè)問題。

　　昨日，市商務(wù)局相關(guān)負(fù)責(zé)人接受記者采訪時(shí)表示，他們正在詳細(xì)了解沃爾瑪用工的崗位需求，積極與武漢商學(xué)院、武漢第一商業(yè)學(xué)校(武漢商務(wù)培訓(xùn)中心)聯(lián)系。對急需崗位，優(yōu)先選送。并從長遠(yuǎn)著手，協(xié)調(diào)以上院校與企業(yè)簽訂《就業(yè)安排戰(zhàn)略協(xié)議》，或采取訂單式培養(yǎng)。該負(fù)責(zé)人表示，對沃爾瑪日常員工培訓(xùn)，武漢商務(wù)培訓(xùn)中心也可以做好服務(wù)工作。

　　斗魚直播：

　　希望在資質(zhì)許可上幫忙“清障”

　　斗魚直播副總裁袁剛對上門聯(lián)系的市文化局黨委書記馬勛標(biāo)提出三點(diǎn)訴求：一是想申請網(wǎng)絡(luò)出版許可證，希望在業(yè)務(wù)拓展方面為企業(yè)“清障”;二是幫助企業(yè)提升內(nèi)容監(jiān)管能力;三是幫助企業(yè)進(jìn)行審核人員培訓(xùn)。

　　昨日，馬勛標(biāo)向長江日報(bào)記者介紹，回單位后，他迅速組織相關(guān)處室開會，研究企業(yè)提出的問題，列出清單，商討解決方案。已布置相關(guān)處室分頭行動，盡快解決，并及時(shí)通報(bào)進(jìn)展情況。針對網(wǎng)絡(luò)出版許可證問題，首先需要向省新聞出版廣電局提出申請，再報(bào)國家新聞出版廣電總局批準(zhǔn)。目前，申請表格已發(fā)給企業(yè)。企業(yè)填好后，市文化局將陪同企業(yè)一起去省新聞出版廣電局遞交材料。關(guān)于網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容監(jiān)管負(fù)面清單所涉及的三個(gè)文件，已打印成冊遞交給企業(yè)，供其組織學(xué)習(xí)。針對企業(yè)員工培訓(xùn)方面，市文化局文化執(zhí)法支隊(duì)聯(lián)合市公安局正在與企業(yè)協(xié)商，近期將對企業(yè)中層以上員工進(jìn)行一次關(guān)于網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容監(jiān)管的講座培訓(xùn)。