濟南市公布《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革促進人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)，這是省城首個針對人才發(fā)展體制機制改革的綜合性文件，該文件共30條。其中“新引進的頂尖人才最高可獲1億元綜合資助”、“企業(yè)引進的博士、研究生每月可分獲1500元、1000元租房補貼”、“本科生可落集體戶口”等政策顯示濟南市招“才”的誠意?！∮浾呃钣?/p>

　　新引進頂尖人才　最高可獲億元資助

　　5月26日，濟南市委、市政府召開新聞發(fā)布會，發(fā)布并解讀人才新政。記者在會上了解到，“人才新政30條”對新引進或培養(yǎng)的國內(nèi)外頂尖人才和團隊，給予最高1億元的綜合資助。對新當(dāng)選和全職引進的中國科學(xué)院院士、中國工程院院士等層次的國內(nèi)外頂尖人才，給予500萬元生活補貼。著力培養(yǎng)本土重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才和團隊，并給予最高300萬元項目經(jīng)費資助;圍繞支撐產(chǎn)業(yè)金融中心建設(shè)，提出產(chǎn)業(yè)金融人才集聚計劃，給予引進的金融人才最高100萬元的生活補貼。

　　另外，本次新政還將駐濟高校、科研院所等“省會人才”納入濟南市資助服務(wù)范圍，對新入選國家級重點人才工程的，給予最高100萬元的配套資金補助?！皾献鳛槭鞘校瞬胖橇?yōu)勢明顯。但是總體上我們 近水樓臺先得月 的文章還沒做夠。比如像我們省級長江學(xué)者、泰山學(xué)者等，濟南市沒有直接資金支持，另外在一些配套服務(wù)方面也不是很有利?！笔形M織部副部長丁林橋說，在出臺“人才新政30條”之前，多個部門曾經(jīng)到科研院所、住濟高校座談、調(diào)查，通過調(diào)查發(fā)現(xiàn)，“加大對住濟科研院所的支持是他們提的比較多的”。

　　鼓勵科技人才兼職或離崗創(chuàng)業(yè)，享3年編制待遇

　　為了鼓勵科技迅速轉(zhuǎn)化成成果并服務(wù)濟南市經(jīng)濟建設(shè)，本次人才新政還出臺了多項措施鼓勵科技成果轉(zhuǎn)化。職務(wù)發(fā)明成果轉(zhuǎn)化收益可按不少于70%、不超過95%的比例用于獎勵重要貢獻人員及團隊。鼓勵和允許國有企業(yè)在科技成果轉(zhuǎn)化實現(xiàn)盈利后，連續(xù)3—5年每年提取不高于30%的轉(zhuǎn)化利潤，用于獎勵核心研發(fā)人員、團隊成員及有重大貢獻的科技管理人員。

　　在加快科研院所人才流動方面，事業(yè)單位科技人員經(jīng)單位同意，可兼職從事科技成果轉(zhuǎn)化或離崗創(chuàng)業(yè)，3年內(nèi)保留人事關(guān)系，相應(yīng)享受職稱評聘、保險等方面待遇。離崗創(chuàng)業(yè)期滿后，符合條件的經(jīng)批準(zhǔn)同意可再延長3年。

　　除了事業(yè)編待遇3年不變、成果轉(zhuǎn)化利益提高外，還為創(chuàng)新人才提供金融支持，建立人才創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保專項資金，市財政每年出資1000萬元，可給予每個企業(yè)最高貸款額度500萬元的擔(dān)保費用補貼或部分貼息。發(fā)揮政府投資引導(dǎo)基金引導(dǎo)作用，設(shè)立人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金;落實研發(fā)費用加計扣除、固定資產(chǎn)加速折舊、股權(quán)激勵等各類稅收優(yōu)惠激勵政策。

　　企業(yè)引進碩士生，每月可獲1000元租房補貼

　　濟南將建立人才“金卡”制度，為高層次人才發(fā)放服務(wù)金卡，持卡可在創(chuàng)業(yè)投資、子女入學(xué)、保健醫(yī)療、交通社保、出入境管理等方面享受到及時高效專項服務(wù)。引進海內(nèi)外高層次人才，可不受原戶籍所在地的限制在濟落戶，與其共同生活居住的配偶、未婚子女可以隨遷，不受住所條件、居住年限、年齡等條件限制。

　　在濟南市人才服務(wù)局設(shè)立“人才集體戶”，來濟創(chuàng)業(yè)或就業(yè)的具有全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位的畢業(yè)生，憑與用人單位簽訂的勞動合同或依法注冊登記就業(yè)按規(guī)定參加社會保險，可申請落戶。

　　同時，濟南將集中建設(shè)或儲備一批人才安居房，作為新引進高層次人才周轉(zhuǎn)房，周轉(zhuǎn)期5年。根據(jù)不同情況為新引進高層次人才提供相應(yīng)住房保障服務(wù)，采取“一事一議”的方式，對國家級、省級、市級領(lǐng)軍人才，可給予最高100萬元的購房補貼或最長免租5年的住房。

　　為吸引優(yōu)秀年輕人才來濟，將對企業(yè)新引進入戶的全日制博士、碩士研究生，按照每月1500元、1000元的標(biāo)準(zhǔn)連續(xù)發(fā)放三年租房補貼。新引進的市級以上領(lǐng)軍人才需要購買住房的，可不受戶籍、在濟南市繳納一定期限社會保險等限購政策影響。