當(dāng)求職季遭遇疫情暴發(fā)，不一樣的求職平臺(tái)在上海誕生。3月16日，海聚英才——2020“春歸浦江”云選會(huì)在上海人才大廈啟動(dòng)，“不見面”的招聘會(huì)為海內(nèi)外人才提供了來上海干事、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展的便捷平臺(tái)。

　　儀式現(xiàn)場，上海海聚英才平臺(tái)正式上線。“云數(shù)據(jù)”大屏幕上呈現(xiàn)出一幅世界地圖，下方實(shí)時(shí)更新著單位數(shù)、崗位數(shù)、投遞簡歷數(shù)、面試預(yù)約數(shù)及平均月薪等。位于美國紐約、舊金山，日本東京，澳大利亞堪培拉等分會(huì)場的留學(xué)生群體，以及各區(qū)專場，通過視頻連線同步參與啟動(dòng)儀式。

　　據(jù)主辦方介紹，此次云選會(huì)重點(diǎn)聚焦高層次人才和高校畢業(yè)生群體，尤其是上海“五個(gè)中心”建設(shè)、“三大產(chǎn)業(yè)”和重點(diǎn)區(qū)域發(fā)展中緊缺急需的人才。截至目前，參加“海聚英才”云選會(huì)活動(dòng)的單位已超6000家，包括全球500強(qiáng)企業(yè)、大型國企、知名外企、科創(chuàng)板上市企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)等，以及急需海內(nèi)外高層次人才的高等院校、科研院所、醫(yī)院等事業(yè)單位，可提供10萬余個(gè)招聘崗位。

　　借助云選會(huì)人才庫，上海科技大學(xué)已獲得400多位人才的名單，經(jīng)過遴選后邀請(qǐng)30多人參加首輪“云面試”。“疫情對(duì)以往有序的引才工作造成影響，此次推出的云選會(huì)和相應(yīng)政策舉措，無疑是雪中送炭。”上海科技大學(xué)人力資源處處長周宇說，后期將會(huì)與有意向的人才作進(jìn)一步接觸，精準(zhǔn)判斷人才的學(xué)術(shù)潛力，也會(huì)以視頻等形式讓人才“參觀”學(xué)校設(shè)施、實(shí)驗(yàn)室等，增進(jìn)彼此了解。

　　為給海內(nèi)外人才在上海干事、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展提供更好環(huán)境，上海市人才辦相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，上海將陸續(xù)推出7項(xiàng)人才環(huán)境優(yōu)化政策，包括設(shè)立人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)“伯樂獎(jiǎng)”、出臺(tái)人才安居梯次保障政策、發(fā)布產(chǎn)業(yè)緊缺急需人才目錄、完善留學(xué)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)新高層次人才培養(yǎng)模式、加大人才計(jì)劃評(píng)選力度、提升人才服務(wù)保障能級(jí)等。“不拼重金拼環(huán)境，為各類人才創(chuàng)造宜業(yè)宜居的良好生態(tài)。”相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

　　同時(shí)，配合此次云選會(huì)系列活動(dòng)，上海人才服務(wù)部門將提供7項(xiàng)精準(zhǔn)服務(wù)措施。除了“云面試”、“云選不打烊”、人才安居“對(duì)接”等服務(wù)，海外高層次人才還可享受上海相關(guān)人才落地“專窗”服務(wù);青年人才有“落戶”便捷服務(wù);外籍人才工作許可和居留許可有“單一窗口”服務(wù);民營企業(yè)引進(jìn)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才，可通過綠色通道直接申報(bào)高級(jí)職稱。

　　上海市人才辦、市人才服務(wù)中心、上海企業(yè)HR聯(lián)盟、市人才行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)術(shù)橋等單位代表現(xiàn)場舉行了上海引才服務(wù)戰(zhàn)略協(xié)作簽約。相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，致力于為上海引才工作提供精準(zhǔn)服務(wù)，上海人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)正探索如何借助市場力量，實(shí)現(xiàn)有效的供需配套。

　　“這是在疫情防控趨勢(shì)向好、企業(yè)復(fù)工需求旺盛的節(jié)點(diǎn)上，上海推出的戰(zhàn)略性舉措。”上海外服董事長李棟說，作為人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)，將在線上面試、考試、入職、簽約等方面，提供云端的解決方案，讓“不見面”的用工成為一種創(chuàng)新的常態(tài)機(jī)制。同時(shí)，聯(lián)合外服海外公司和合作伙伴，為上海面向全球引才搭建招聘渠道和人才儲(chǔ)備庫。