從成都市人社局獲悉，《成都市人才開發(fā)指引(2021)》(下稱《成都人才白皮書》)已發(fā)布，全面釋放城市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)機會清單，精準標明城市人才需求。

　　記者了解到，《成都人才白皮書》將緊缺人才需求精細化、具體化、標準化，從崗位名稱、專業(yè)要求、資歷要求和能力要求四個方面準確“畫像”，從緊缺類型、緊缺指數、區(qū)域導向等多個維度明確緊缺狀況，細分出當前成都產業(yè)發(fā)展緊缺的684類人才需求清單。

　　《成都人才白皮書》明確了成都市“國際頂尖人才、國家級領軍人才、地方領軍人才、高級人才、創(chuàng)客人才、基礎人才、民間優(yōu)才”共七類重點人才的招引標準。網約配送員、調飲師、健康照護師、酒體設計師等國家發(fā)布的新職業(yè)人才需求也首次進入人才白皮書。

　　成都市人社局相關負責人表示，今年成都緊缺人才需求反映了當前成都經濟社會發(fā)展的新趨向、新態(tài)勢、新優(yōu)勢。其中，工業(yè)機器人、智能服務機器人、綠色智能汽車、航空航天等領域高技能人才需求量同比增加110%，表明成都先進制造業(yè)發(fā)展態(tài)勢凸顯“高端化”;疫苗研發(fā)人才需求保持穩(wěn)定，基因產品研發(fā)、醫(yī)藥中間體/原料藥物研發(fā)、核酸合成研發(fā)等人才緊缺數量、緊缺程度“雙攀升”，表明新冠疫情給生物醫(yī)藥產業(yè)帶來發(fā)展機遇。