在近日舉行的2017中國(guó)年度最佳雇主沈陽頒獎(jiǎng)盛典暨人力資源高峰論壇上，智聯(lián)招聘發(fā)布沈陽人才報(bào)告顯示：到沈陽求職的外來人員中，居住地在沈陽的求職者占比最高，且以互聯(lián)網(wǎng)和金融行業(yè)人才為主。

　　沈陽最需要互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)人才

　　2017年，沈陽市人才需求最高的行業(yè)為互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)，占沈陽市全行業(yè)人才需求的21.2%，這有賴于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的高速發(fā)展。

　　在各類型企業(yè)中，沈陽市中小型企業(yè)人才需求量較大，20-499人規(guī)模企業(yè)的人才需求占到63%。

　　從各個(gè)行業(yè)企業(yè)給出的薪資情況來看，金融行業(yè)給出的薪酬平均水平最高，月薪將近1萬元。其次是房地產(chǎn)行業(yè)、IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和通信行業(yè)。

　　沈陽有1-3年工作經(jīng)驗(yàn)者最“吃香”

　　沈陽市人才招聘要求工作經(jīng)驗(yàn)在1-3年的職場(chǎng)“輕熟”人才占比最高，達(dá)到54.9%。崗位要求3-5年工作經(jīng)驗(yàn)的崗位占比25.6%。

　　在各專業(yè)崗位中，生物/制藥/醫(yī)療器械的招聘學(xué)歷要求碩博的比例最高，達(dá)到5%，該類崗位對(duì)于高學(xué)歷人才的需求較大;教育/培訓(xùn)對(duì)學(xué)歷要求本科占比36%以上，都屬于對(duì)學(xué)歷要求較高的崗位。物流/倉儲(chǔ)和銷售崗對(duì)學(xué)歷的要求最低，要求學(xué)歷在本科以上的比例不到10%。從以上數(shù)據(jù)可以看出，在沈陽，有1-3年工作經(jīng)驗(yàn)者最“吃香”。

　　來沈外地人才中北京求職者占比最高

　　沈陽的外來人員中，居住地在北京的求職者占比最高，這不排除部分在京沈陽籍人才的回流。還有一部分來源于東北其他城市，例如大連、長(zhǎng)春等。

　　從來源地區(qū)和行業(yè)交叉分析可以看出，北京向沈陽輸送互聯(lián)網(wǎng)和金融行業(yè)的人才占比要高于其他城市。大連地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)人才會(huì)流動(dòng)到沈陽，長(zhǎng)春地區(qū)的汽車制造行業(yè)有人才流入沈陽。

　　有87%的沈陽求職者在投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，依然選擇在沈陽工作。外出工作的首選城市為北京，到其他城市工作的沈陽求職者中有23.5%的人選擇了北京。

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