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東莞挖掘“人才洼地”效應(yīng)

來(lái)源:聘聘發(fā)布時(shí)間:2016-10-20

  為深入實(shí)施“人才東莞”戰(zhàn)略,第三屆東莞人才發(fā)展論壇將于2016年11月25日上午9:00-12:00在東莞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才服務(wù)中心舉辦,屆時(shí)將邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)著名人才專(zhuān)家、政府部門(mén)代表、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代表,結(jié)合如何健全人才管理服務(wù)體系,營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境等議題進(jìn)行深入探討,為東莞市集聚人才,建設(shè)“人才型”城市建言獻(xiàn)策。

  本次論壇由東莞市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主辦,東莞人才發(fā)展研究院、中國(guó)與全球化智庫(kù)(CCG)承辦,論壇以“資助有道,服務(wù)無(wú)限”為主題,北京、上海、深圳等多個(gè)城市的人才專(zhuān)家及高層次人才代表、政府部門(mén)代表、人才服務(wù)機(jī)構(gòu)代表將應(yīng)邀出席,現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)嘉賓主題演講、尖峰對(duì)話、觀眾交流、媒體采訪等形式開(kāi)展論壇活動(dòng)。

  據(jù)悉,東莞擁有著多方面的人才優(yōu)勢(shì),有成熟的產(chǎn)業(yè)集群、完善的產(chǎn)業(yè)配套、優(yōu)惠的人才政策;東莞有多元的創(chuàng)新平臺(tái),新型研發(fā)機(jī)構(gòu)眾多,一直致力于產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新體系的建設(shè),是吸引人才的聚寶盆;東莞有優(yōu)越的發(fā)展環(huán)境,交通也較為便利。此外,東莞還擁有著“海納百川”的包容文化、誠(chéng)信文化、尊師重教文化等優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,“人人都能成才”蔚然成風(fēng)。然而,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的道路上東莞也面臨著從“東莞制造”到“東莞智造”的城市轉(zhuǎn)型問(wèn)題。創(chuàng)新的事業(yè)呼喚人才的創(chuàng)新引領(lǐng),其中不乏困難與挑戰(zhàn)。正是在此背景下,東莞召開(kāi)此次人才發(fā)展論壇,各位知名專(zhuān)家為東莞人才發(fā)展建言獻(xiàn)策。

  從“東莞制造”到“東莞智造”,實(shí)質(zhì)是實(shí)現(xiàn)向“人才型城市”的轉(zhuǎn)變。東莞要成為真正的“創(chuàng)客樂(lè)園”。注重創(chuàng)新的城市,才能吸引人才;適合生活的城市,才能留住人才。


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