近年來，昆明經(jīng)開區(qū)依托產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和政策優(yōu)勢，吸引和培養(yǎng)了一批人才。據(jù)統(tǒng)計，目前昆明經(jīng)開區(qū)各類人才總量約為3.2萬人。其中，經(jīng)營管理類人才0.99萬人，專業(yè)技術(shù)人才1.16萬人，技能人才0.95萬人。地區(qū)人才密度為22%，相比2016年的20.55%增長了1.45個百分點，人才“家底”日漸豐厚。

　　今年經(jīng)開區(qū)有兩人入選國家“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，一人獲得“云嶺技能大師”稱號，兩人獲得“云嶺技能工匠”稱號，一人獲得“云嶺高端外國專家”稱號。

　　2013年，昆明經(jīng)開區(qū)就出臺人才管理服務(wù)辦法，吸引了大批人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)，至今共有1440人申報了高層次、高技能人才補貼，累計發(fā)放各類補貼434萬元。另外，昆明經(jīng)開區(qū)還制定出臺了《昆明經(jīng)開區(qū)民用航空業(yè)高技能人才評價激勵實施辦法》，填補全市乃至全省對民用航空業(yè)特殊人才評價認(rèn)定的空白。

　　日前，昆明經(jīng)開區(qū)發(fā)布了《昆明經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)急需緊缺人才和高層次高技能人才引進(jìn)培養(yǎng)辦法》，從覆蓋范圍到扶持力度都為歷來最優(yōu)。該《辦法》涵蓋了國內(nèi)外頂尖人才、各級領(lǐng)軍人才、博士、碩士、高級技術(shù)人才、緊缺專業(yè)本科人才的引進(jìn)培養(yǎng)，并鼓勵駐區(qū)企事業(yè)單位引進(jìn)國內(nèi)外各類人才，剛性引進(jìn)人才的用人單位也可享受補貼，根據(jù)引進(jìn)不同類別的人才，用人主體可獲得20萬元、10萬元、3萬元和1萬元的補貼;在生活方面，引進(jìn)人才還可以享受免費辦理落戶、子女入學(xué)、免費醫(yī)療、綠色通道等多項服務(wù)保障。

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