第一條　為鼓勵、吸引產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才在穗創(chuàng)業(yè)工作，推動我市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，根據(jù)《中共廣州市委、廣州市人民政府關(guān)于加快集聚產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才的意見》(穗字〔2016〕1號)，制定本制度。

　　第二條 分設(shè)杰出產(chǎn)業(yè)人才補貼、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新人才補貼、引才成績突出企業(yè)補貼等3個專項，對為我市經(jīng)濟社會發(fā)展作出突出貢獻的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才(團隊)、產(chǎn)業(yè)高端人才和產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才，給予“廣州市產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才”榮譽稱號及一定薪酬補貼;對引才工作成績突出的企業(yè)和機構(gòu)，給予一定費用補貼。

　　第三條 各補貼專項申報主體為在我市依法登記注冊并納稅、具有獨立法人資格的企業(yè)，以及金融機構(gòu)等法人單位在我市設(shè)立的市級以上分公司(分行)、專營機構(gòu)等地區(qū)總部。主要分為以下4類：

　　(一)重點企業(yè)和龍頭企業(yè)。指在全國同行業(yè)中具有綜合競爭優(yōu)勢、具有較高市場份額、對經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義的企業(yè)，主要是經(jīng)市相關(guān)行業(yè)主管部門認定的大型骨干企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)、總部企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)等。

　　(二)高成長型企業(yè)。指我市重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)，發(fā)展速度快、能帶來高效益、具有高增值能力的企業(yè)，主要是經(jīng)市相關(guān)行業(yè)主管部門認定的科技小巨人企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)等。

　　(三)初創(chuàng)型企業(yè)。指我市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域內(nèi)，成立時間一般不超過3年、擁有核心技術(shù)和創(chuàng)新成果、市場潛力良好的中小型企業(yè)。

　　(四)新引進企業(yè)。指新引進或從市外遷入，符合我市產(chǎn)業(yè)政策，實收注冊資本5000萬元以上且在我市工商注冊時間不超過3年的企業(yè)，或?qū)嵤兆再Y本1億元以上且在我市工商注冊時間不超過5年的企業(yè)。

　　第四條 各補貼專項評選對象不受國籍、戶籍和身份限制。評選工作以公開、公平、公正為原則，以為我市創(chuàng)造的經(jīng)濟效益和社會效益為主要依據(jù)。申報個人應(yīng)遵紀守法，具有不斷創(chuàng)新的科學(xué)精神和良好的職業(yè)道德;申報企業(yè)應(yīng)誠信守法經(jīng)營，沒有稅收違法行為和欠繳稅款行為，沒有侵犯知識產(chǎn)權(quán)行為，在工商、稅務(wù)、勞動、計生、安監(jiān)等部門無不良記錄。

　　第五條 在市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌下，市科技創(chuàng)新委員會會同市人力資源和社會保障局負責(zé)組織實施杰出產(chǎn)業(yè)人才補貼專項的評選工作，市人力資源和社會保障局負責(zé)組織實施產(chǎn)業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新人才補貼專項、引才成績突出企業(yè)補貼專項的評選工作，市相關(guān)行業(yè)主管部門配合做好評選工作，市財政局負責(zé)年度補貼資金的預(yù)算安排及劃撥工作。由市科技創(chuàng)新委員會、市人力資源和社會保障局聘請市內(nèi)外行業(yè)專家、學(xué)者和行業(yè)部門領(lǐng)導(dǎo)等組成專家評審委員會和專家評審組，負責(zé)相關(guān)補貼專項的評審工作。