南通經(jīng)濟開發(fā)區(qū)中外合資大型企業(yè)高達100余家，今年開工建設(shè)億元以上的重大項目達26項，南通市開發(fā)區(qū)公安分局按照市局服務(wù)保障重大項目部署要求，以“三三舉措”服務(wù)保障企業(yè)發(fā)展，通過走訪對接、問題整改落實重大企業(yè)各項服務(wù)保障措施。今年以來，分局分先后走訪企業(yè)大項目建設(shè)單位278余家(次)，獲取意見建議79條，幫助解決實際問題36個，排查化解涉企、涉大項目建設(shè)矛盾糾紛106起，預(yù)防群體性事件26起，調(diào)處糾紛62余起，發(fā)現(xiàn)整改安全隱患146處。

　　構(gòu)建“三早”機制，助推重大項目建設(shè)“落地開花”

　　南通開發(fā)區(qū)內(nèi)大型重點企業(yè)21家，其中就有19家在江海區(qū)域內(nèi)，今年初，開發(fā)區(qū)公安分局對全區(qū)重大項目逐一開展專項保障服務(wù)，根據(jù)重大項目建設(shè)進程，以“服務(wù)早對接、意見早征求、矛盾早排查”等“三早”措施開篇布局先行介入，按照“項目、階段、區(qū)域”研究保障方案和責任措施，實時保障重大項目推進到哪里、公安機關(guān)服務(wù)保障就跟進到哪里。

　　今年4月，被列入江蘇省2016年重大項目的江蘇嘉利爾投資發(fā)展有限公司“明思克”航母駛向南通開發(fā)區(qū)蘇通科技園，為保障項目順利推進，今年3月，開發(fā)區(qū)公安分局黨組班子超前謀略，主動來到蘇通科技園，就“明思克”航母安全保衛(wèi)、施工場地及安全保障等事宜進行現(xiàn)場對接，隨之而后的相關(guān)安保服務(wù)工作逐一相繼落實。與此同時，由市局牽頭“水警、交警員、治安、長航、消防、開發(fā)區(qū)公安分局”等多空單位成立的南通開發(fā)區(qū)公安分局第二警務(wù)站，負責航母建設(shè)工程的所有安全保障工作。

　　“過去是我們‘上門找’，現(xiàn)在卻是你們‘找上門’，公安機關(guān)主動上門服務(wù)，令人倍感溫暖?！蹦贤ㄌK通科技創(chuàng)業(yè)園的項目負責人曹某深有感慨地說。

　　南通蘇通科技創(chuàng)業(yè)園將4.5平方公里作為打造“明思克”航母公園區(qū)域，但是，仍有8戶村民及3家養(yǎng)魚戶在區(qū)域內(nèi)私種莊稼和飼養(yǎng)魚塘，施工單位三番五次剛剛將圍墻砌好，村民們以要種地、養(yǎng)魚為由阻止單位施工。

　　為此，開發(fā)區(qū)公安分局江海派出所園區(qū)警務(wù)室民警宋興躍，先入為主，一邊以教育、引導主動與村民們溝通，一邊從體諒老百姓的難處與施工單位協(xié)商，讓雙方都心悅誠服接受協(xié)調(diào)。

　　數(shù)日后，74歲的馮大爺拄著拐杖與幾戶養(yǎng)魚戶主一起來到警務(wù)室找到宋興躍說，今天來，我們沒有別的請求，看在你多次上門辛苦做工作的份上，我們配合你的工作把魚塘魚處理掉，但是，你們得想辦法把我們幾戶人家的子女安排個工作。

　　“謝謝老馮配合，我把你的要求向相關(guān)領(lǐng)導匯報一下，一定幫你解決”宋興躍不加思索地答應(yīng)了馮大爺?shù)恼埱?，并?戶漁民的子女們?nèi)堪才帕吮０补ぷ鳌?/p>

　　深化“三嚴”整治，為重點企業(yè)發(fā)展保駕護航

　　“嚴防控、嚴打處、嚴整治”是開發(fā)區(qū)公安分局針對重大企業(yè)開展企業(yè)周邊環(huán)境整治、創(chuàng)新推行警企聯(lián)防服務(wù)企業(yè)發(fā)展又一舉措，他們將公安巡邏警力與企事業(yè)單位內(nèi)部安保力量對接整合，由派出所統(tǒng)一實行扁平化指揮，對集中成區(qū)的、油庫、化工企業(yè)、鋼絲繩企業(yè)實行區(qū)域聯(lián)防，在全區(qū)92%以上企業(yè)全部安裝了動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)、紅外線報警系統(tǒng)等技防設(shè)施，廠企內(nèi)部及其周邊刑事案件、重點企業(yè)、重大項目的案事件大幅下降。

　　今年3月13日下午4時，東海石油庫區(qū)視頻監(jiān)控屏幕上，一輛裝載燃油的油罐車緩緩開進庫區(qū)，恰時，聯(lián)防保安隊員張某巡邏至此，身穿厚厚棉衣的異常體形引起張某警覺，便要求油罐車駕駛員郭某拉開上衣例行接受檢查，郭某極不配合，張某一邊用對講機向民警報告，一邊迅速將郭某圍堵在庫區(qū)，約5分鐘后，民警趕到現(xiàn)場，合力對郭某例行檢查，并從其身上卸下20多斤的磚頭與石塊。

　　今年以來，轄區(qū)涉企案件較去年同期下降12.7%，為企業(yè)挽回經(jīng)濟損失600余萬元，查處各類違法犯罪人員34名。

　　強化“三送“服務(wù)，為重大企業(yè)建設(shè)開劈“綠色通道”

　　民警主動上門“送法律、送幫助、送服務(wù)”受到企業(yè)的一致好評。

　　在南通開發(fā)區(qū)的一些重大項目企業(yè)單位，解決引進人才的戶口落戶一直困擾企業(yè)的領(lǐng)導，專業(yè)人才掛靠戶口滯后，直接阻礙重點企業(yè)引進人才。

　　德奧直升機有限公司是一家生產(chǎn)無人飛機的重點單位，每年面向各大專院校招聘近百名應(yīng)屇畢業(yè)生的專業(yè)人才，這就涉及到招聘人員的戶口掛靠問題，曾經(jīng)引進的人才因為不能掛靠集體戶口而離開公司，負責辦理具體事項的工作人員跑了數(shù)次也一直未能解決，于此，解決引進人才掛靠集體戶口成了該公司迫切解決的重點。

　　企業(yè)警務(wù)室民警宋興躍了解情況后，主動上門送服務(wù)，現(xiàn)場指導并幫助打申請報告，隨后與區(qū)政府、分局相關(guān)部門多次聯(lián)系，通過數(shù)次與各方溝通、協(xié)調(diào)，該公司申請集體戶報告最終審批。

　　據(jù)了解，今年以來，該分局先后為轄區(qū)21家重點企業(yè)、大項目單位辦理各類急難事項20余件，通過警企QQ群，向企業(yè)提供咨詢服務(wù)130余次，幫助解決問題38件。