近年來(lái)，準(zhǔn)格爾旗將人才工作放在更加突出的戰(zhàn)略位置，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，加大投入，創(chuàng)新機(jī)制，優(yōu)化環(huán)境，不斷增強(qiáng)人才保障和智力支持，使人才優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為黨建發(fā)展、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)力。

　　加快人才體制機(jī)制建設(shè)，形成黨管人才合力。積極探索黨管人才的新途徑，建立了統(tǒng)分結(jié)合、上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)的工作機(jī)制。成立由旗委書(shū)記任組長(zhǎng)，旗長(zhǎng)、副書(shū)記、組織部長(zhǎng)任副組長(zhǎng)的人才工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由35家人才工作相關(guān)單位組成。制定了《準(zhǔn)格爾旗中長(zhǎng)期人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃(2012-2020)》，出臺(tái)了《準(zhǔn)格爾旗人才管理獎(jiǎng)勵(lì)辦法》《引進(jìn)緊缺高技能人才管理辦法》等一系列與市1+8人才政策體系相銜接的人才引進(jìn)、培養(yǎng)選拔配套政策。從2011年起，每年旗財(cái)政安排2500萬(wàn)元，用于科技創(chuàng)新、項(xiàng)目研發(fā)、人才培養(yǎng)和引進(jìn)。去年，對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀人才和企業(yè)、科技研發(fā)項(xiàng)目、專利等進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)資金860萬(wàn)元。

　　加快人才載體平臺(tái)建設(shè)，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)動(dòng)力。圍繞煤炭、煤化工、煤電鋁、陶瓷四大產(chǎn)業(yè)集群，依托準(zhǔn)格爾旗經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、大路煤化工基地兩個(gè)園區(qū)，不斷加強(qiáng)人才載體平臺(tái)建設(shè)，創(chuàng)新產(chǎn)品和技術(shù)，深入掌握技術(shù)核心，加快推進(jìn)產(chǎn)業(yè)整合、技術(shù)改造和品牌競(jìng)爭(zhēng)力，不斷增強(qiáng)轉(zhuǎn)型發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力。一是大力加強(qiáng)各類研發(fā)平臺(tái)建設(shè)。引進(jìn)科研項(xiàng)目，建成大唐能源高鋁煤炭綜合利用重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和伊東集團(tuán)、中科院山西煤炭化學(xué)研究所共同組建的“中科煤炭研究院”等重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和研發(fā)基地。二是打造區(qū)域人才集聚區(qū)。依托大路煤化工基地和準(zhǔn)格爾經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)，重點(diǎn)圍繞煤化工、煤電鋁以及陶瓷等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，引進(jìn)博士、碩士等相關(guān)專業(yè)人才，并建立了專業(yè)人才電子庫(kù)、編寫(xiě)了專業(yè)人才手冊(cè)。三是著力構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體。利用現(xiàn)有的一批鼓勵(lì)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，全面營(yíng)造有利于人才集聚、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。目前，建成和啟動(dòng)建設(shè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園、農(nóng)牧業(yè)人才創(chuàng)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)基地4處，通過(guò)政策與資金傾斜、行政服務(wù)支持引導(dǎo)等措施，支持鼓勵(lì)小微企業(yè)和個(gè)體工商戶、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者發(fā)展電子商務(wù)、文化創(chuàng)意、生活休閑等“微、平、快、穩(wěn)”的特色產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新夢(mèng)想。

　　加快人才隊(duì)伍建設(shè)步伐，增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展活力。堅(jiān)持自主培養(yǎng)與開(kāi)放引才相結(jié)合，通過(guò)定期舉辦全旗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才表彰大會(huì)、建設(shè)人才信息服務(wù)平臺(tái)等方式，廣納經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展急需的高層次人才。以“人才強(qiáng)旗工程”為抓手，通過(guò)校企合作、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合等辦法，狠抓本土技能型人才培養(yǎng)。目前，全旗人才總量達(dá)4.56萬(wàn)人，8位專家學(xué)者獲評(píng)自治區(qū)級(jí)“草原英才”，2位入選“草原英才”工程后備人才。今年以來(lái)，全旗96個(gè)部門(mén)共計(jì)800余人參加了“領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日大講堂”“科級(jí)干部點(diǎn)訓(xùn)班”等領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)提升培訓(xùn)活動(dòng)。通過(guò)舉辦非公企業(yè)人才培訓(xùn)班，切實(shí)提高非公企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、資本運(yùn)作、經(jīng)營(yíng)管理和項(xiàng)目管理能力。依托重點(diǎn)工業(yè)園區(qū)，積極引進(jìn)和吸收對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需、符合產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的緊缺型高技能人才，依托礦業(yè)學(xué)院等高等院校，培養(yǎng)實(shí)用型高技能人才。同時(shí)引導(dǎo)支持本土人才通過(guò)“工作室”發(fā)揮引領(lǐng)帶動(dòng)作用，目前已建立漫瀚調(diào)研習(xí)所及其傳承人工作室、“樊曉龍工作室”等專業(yè)工作室，培養(yǎng)160名鄉(xiāng)土人才傳承傳統(tǒng)文化、帶動(dòng)創(chuàng)業(yè)增收。