昨天，以“東莞人才發(fā)展與創(chuàng)新”為主題的第72期博士論壇暨博士后政策宣講會舉行，來自全國高校的專家學者齊聚一堂，共同就建設“人才型”城市建言獻策。

　　論壇上，專家們圍繞從“政策開路、措施護航、博士后任務經(jīng)管機制”等角度出發(fā)，進一步解析人才與創(chuàng)新發(fā)展的意義，并就東莞如何進行高端人才引進提出了自身的見解。

　　北京理工大學博士生導師韓寶玲：“青年的人才能夠落地到東莞，無論是政策也好，還是外表的和內(nèi)在方面，都給了人才一個很好的平臺。同時我也很希望來到我們東莞的人才能夠在這地方，借助東莞的優(yōu)惠政策，在莞落地生根，使得大家共同把東莞市建設得更加美好。”

　　當前，正值我市全面建成小康社會的決勝時期，我市制定實施了《東莞市博士后培養(yǎng)工程實施辦法》，對博士后科研工作站、分站、創(chuàng)新實踐基地以及在站博士后人員將給予一定財政資助。

　　北京理工大學博士生導師韓寶玲：“我覺得東莞在人才的吸引方面做了很多的工作，比如出臺了一些特殊的人才政策，同時還有一些具體人才政策落地實施辦法，同時設定了五個層次的人才培育或引進的具體措施?！?/p>

　　據(jù)悉，東莞市博士論壇是由東莞市博士創(chuàng)業(yè)促進會發(fā)起的公益性學術交流與科學普及論壇，論壇主題主要圍繞醫(yī)學知識、社會熱點、經(jīng)濟建設、學術交流等內(nèi)容，旨在為營造東莞良好學術氛圍貢獻力量。