21世紀最重要的是什么?人才!十八大以來，習近平總書記在不同場合不同會議上強調了人才的重要性。江蘇省第十三次黨代會也提出，要以高層次人才引領高水平發(fā)展，以人才優(yōu)勢增創(chuàng)發(fā)展優(yōu)勢。

　　那么未來江蘇將如何創(chuàng)新人才培養(yǎng)、引進、使用、保障機制，為實現(xiàn)“兩聚一高”奮斗目標提供有力人才支撐呢?近日省委印發(fā)的《關于聚力創(chuàng)新深化改革打造具有國際競爭力人才發(fā)展環(huán)境的意見》給出答案，荔枝新聞記者為你梳理26條《意見》中的純干貨!收好，不謝!

　　【關鍵詞】

　　引育結合

　　【具體舉措】

　　一方面，更注重培養(yǎng)用好本土人才;另一方面，更精準引進高層次人才。

　　【政策干貨】

　　☆ 高校教學科研人員工作每滿6年，可享受一定期限的帶薪學術休假，開展專業(yè)進修或研發(fā)創(chuàng)新活動;

　　☆實施千名青年企業(yè)家接力計劃，選拔“創(chuàng)二代”后備人才進行專項培養(yǎng)培訓，造就一批具有時代特征的優(yōu)秀青年蘇商;

　　☆ 積極發(fā)掘和培養(yǎng)各領域能工巧匠、民間藝人等鄉(xiāng)土人才，引導他們帶領技藝傳承，帶強產(chǎn)業(yè)發(fā)展，帶動群眾致富;

　　☆對世界一流的頂尖人才團隊，一事一議，最高給予1億元項目資助;

　　☆對在江蘇工作的發(fā)達國家院士、國家最高科學技術獎獲得者以及“兩院”院士等杰出人才，省財政每月給予1萬元的特殊人才補貼;

　　☆鼓勵社會各方力量參與引才，對于引進“一中心、一基地”建設急需、產(chǎn)生重大影響和顯著經(jīng)濟社會效益的頂尖人才或團隊，由省財政給予引才中介50-100萬元獎勵。