貫徹落實(shí)“智匯鄭州”人才新政，助力中原區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。繼我市“智匯鄭州”人才新政發(fā)布后，中原區(qū)委、區(qū)政府高度重視，把“智匯鄭州”人才工程作為中原區(qū)的“一號工程”“政治工程”，按照市委的統(tǒng)一部署，高標(biāo)準(zhǔn)啟動、高規(guī)格謀劃、高效率推進(jìn)，確保市定的各項(xiàng)任務(wù)迅速落實(shí)、全面落實(shí)、提前落實(shí)。

　　全市“智匯鄭州”人才工程新政發(fā)布會后，中原區(qū)搭建運(yùn)轉(zhuǎn)高效、務(wù)實(shí)管用的督查落實(shí)工作機(jī)制，抓好政策落地。明確中原區(qū)委書記為該區(qū)人才工作第一責(zé)任人，安排組織部長、常務(wù)副區(qū)長、主管教育副區(qū)長具體負(fù)責(zé)，分頭實(shí)施。形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織部門牽頭抓總，有關(guān)部門各司其職的人才工作新格局。12月13日，該區(qū)又召開了“智匯鄭州”人才工程工作推進(jìn)會，確立“一次性告知、一站式受理、一窗口送達(dá)”的原則，以及“前臺受理接待、后臺分類派發(fā)、對內(nèi)跟進(jìn)協(xié)調(diào)、對外專人服務(wù)”的服務(wù)模式，讓人才“只進(jìn)一張門、只跑一趟路”。

　　目前，中原區(qū)“智匯鄭州”人才專窗已在百花路與友愛路的行政審批中心，按照“4+4+N+4”的模式設(shè)立到位。在中心一樓設(shè)置4個(gè)重點(diǎn)窗口，由區(qū)人才辦、人社局、科技局、工信委負(fù)責(zé)辦理各類人才業(yè)務(wù)咨詢、申報(bào)、受理和初步審核等工作。在中心三樓設(shè)置4個(gè)必要窗口，由區(qū)教體局、衛(wèi)計(jì)委、房管局、財(cái)政局負(fù)責(zé)，為各類人才子女入學(xué)、醫(yī)療保障、租住房屋等方面提供便捷、高效、規(guī)范化的服務(wù)。同時(shí)，設(shè)置彈性窗口，由金融辦、發(fā)改統(tǒng)計(jì)局、建設(shè)局等18個(gè)責(zé)任委局、3個(gè)管委會以及12個(gè)街道辦事處等單位組成，根據(jù)“智匯鄭州”人才工程的進(jìn)展和階段性的任務(wù)，定期或動態(tài)入駐并辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。在公安分局分設(shè)4個(gè)窗口，為辦理人才落戶、居留、簽證等事宜提供便捷。同時(shí)，細(xì)化工作流程，科學(xué)設(shè)計(jì)程序，充分利用微信、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)、電話咨詢等平臺，對人才辦理事項(xiàng)事先告知，事前提醒，使人才明白資格條件、清楚辦理流程、明晰申辦方法，確保人才各項(xiàng)工作辦理一次成，不跑第二趟。

　　落實(shí)人才新政，各級各口干部是決定因素。中原區(qū)“智匯鄭州”人才領(lǐng)導(dǎo)小組把人員培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，把學(xué)習(xí)、鉆研、掌握新業(yè)務(wù)、新政策作為“智匯鄭州”人才工作的首要任務(wù)并抓實(shí)抓細(xì)。12月6日，中原區(qū)組織召開了中原“智匯鄭州”人才新政解讀培訓(xùn)會;12月19日，對所有人才窗口人員進(jìn)行了閉卷考試，以考促學(xué)，以考促練。通過培訓(xùn)，讓所有人員充分認(rèn)識到人才是發(fā)展之源、興業(yè)之基。樹立“我是人才辦、快辦人才事”的整體思維，千方百計(jì)為人才辦實(shí)事、做好事、解難事，保證人才在何時(shí)何地都能暢通無阻、綠色高效，為人才施展才華搭建平臺、提供廣闊舞臺。

　　獵頭公司咨詢熱線：400-067-9767

　　個(gè)人高薪職位查詢請登錄：www.cqskdz.com

　　更多獵頭資訊請關(guān)注埃摩森獵頭視野：aimsen-shiye