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廈門同安區(qū)請來高端人才 推動兩岸農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)融合

來源:聘聘發(fā)布時間:2018-09-12

  作為廈門市“三農(nóng)”比重最大的行政區(qū),同安區(qū)是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的主戰(zhàn)場。黨的十九大過后,同安區(qū)搶抓鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略機遇,以規(guī)劃引領(lǐng)和產(chǎn)業(yè)振興為抓手,提出鄉(xiāng)村振興人才隊伍建設(shè)三年行動計劃,扎實推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才隊伍建設(shè),為戰(zhàn)略實施提供人才支撐。

  人才政策方面。同安區(qū)擬創(chuàng)新出臺農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才引進和培育辦法,建立以薪酬為依據(jù)的市場化人才評價體系,給予農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才最高15萬元薪酬補貼、25萬元創(chuàng)業(yè)補貼、30萬元安家補貼,并按三個層次給予人才1000-2000元房租補貼。企業(yè)柔性引進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)專家的,還給予企業(yè)每年最高10萬元補貼;新引進的普通全日制本科以上人才,提供租房補貼。

  平臺建設(shè)方面。同安區(qū)投入190萬元扶持農(nóng)村實用人才“一才一基地”品牌建設(shè),為農(nóng)業(yè)類“雙百”企業(yè)落實區(qū)級配套創(chuàng)業(yè)扶持資金300萬元。依托農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)村合作社帶動,構(gòu)建農(nóng)副食品加工業(yè)百億產(chǎn)業(yè)鏈,實施“人才+互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)+金融”模式,有序推進一批鄉(xiāng)村振興項目實施,2018年實施鄉(xiāng)村振興項目137個、總投資69.8億元,確定2019-2020年預(yù)備項目76個,總投資達(dá)134億元。

  精準(zhǔn)服務(wù)方面。同安區(qū)實行“1(創(chuàng)業(yè)資金)+X”人才扶持體系,建立人才項目聯(lián)席會制度,為意向落戶同安區(qū)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才及項目“量身定制”扶持方案和服務(wù)清單,落實人才聯(lián)絡(luò)專員責(zé)任制,及時協(xié)調(diào)解決農(nóng)業(yè)人才企業(yè)的困難問題。

  目前,同安區(qū)已累計引進和培育國家“萬人計劃”農(nóng)業(yè)方面人才1名,市“雙百計劃”農(nóng)業(yè)方面人才4名,區(qū)級農(nóng)村實用人才18名。

  發(fā)揮作用 推動鄉(xiāng)村振興走上軌道

  廈門百利種苗有限公司總經(jīng)理康英德是同安區(qū)自主培育的國家“萬人計劃”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才。同時,他也是同安區(qū)首批農(nóng)村實用人才之一。他經(jīng)營的百利種苗蔬菜種苗事業(yè),經(jīng)過幾年的發(fā)展,種苗產(chǎn)業(yè)已排名全國前5名,每年生產(chǎn)各類蔬菜嫁接苗、實生苗等2.2億株,生產(chǎn)種苗占同安區(qū)種苗市場70%的份額,促進了同安乃至廈門周邊不少農(nóng)民實現(xiàn)增收。

  康英德是同安區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)人才推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施的一個縮影。同安區(qū)注重結(jié)合本土特色,抓大抓強農(nóng)業(yè)人才隊伍建設(shè),并通過他們的引領(lǐng)示范,帶動更多農(nóng)村發(fā)展。其中,在農(nóng)村實用人才李義福和林曉晴的帶領(lǐng)下,鑫美園和青云嶺現(xiàn)代農(nóng)業(yè)合作社發(fā)展觀光農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游,已帶動社員300多戶,輻射村民8000余人。

  黨的十九大提出了鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,同安區(qū)在強化鄉(xiāng)村振興人才隊伍建設(shè)的同時,還致力于推動他們發(fā)揮作用。通過構(gòu)建農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)人才信息庫,實行動態(tài)管理;建立區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤聯(lián)系高層次人才制度,17位黨政領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系45名人才;建立黨政部門與人才定期聯(lián)系溝通機制,促進雙方良性互動,開通人才建議直通車,組織人才參與黨委、政府重大決策的咨詢、論證和評估,定期舉辦“部長會客廳”、高層次人才座談會等,廣泛聽取高端人才的意見建議。

  此外,同安區(qū)還依托工業(yè)社區(qū)大學(xué),整合科研院所、企業(yè)學(xué)院、培訓(xùn)機構(gòu)等各類資源,每年舉辦近百場培訓(xùn)、主題沙龍、文體活動等,鼓勵一批高校畢業(yè)生、農(nóng)業(yè)科技人才、外出經(jīng)商務(wù)工人員下鄉(xiāng)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),參與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。



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