在上海、北京、深圳三地互聯(lián)網(wǎng)人的“去向城市”中，杭州分別是第一選擇、第二選擇和第三選擇，杭州在國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)人心中的地位可見一斑了。

　　從2017年一季度到2018年三季度流入杭州互聯(lián)網(wǎng)的人才城市來源來看，上海高居第一，占比為25.10%，其次是北京，為17.20%。深圳、廣州位居第三和第六，分別占6.00%、2.80%。

　　自從2017年開始至今，二三線城市輪番搶人，杭州也加入了它們的行列，多次升級了自己的人才政策，并發(fā)起全球搶人攻略，“杭漂”已漸成年輕人的一種時髦標(biāo)簽。從前流行“北漂”“滬漂”，現(xiàn)在“杭漂”成了新趨勢。

　　杭州中高端人才持續(xù)緊缺

　　缺人程度超過深圳

　　不論從全國范圍來看，還是杭州市內(nèi)的行業(yè)結(jié)構(gòu)來看，互聯(lián)網(wǎng)人才都處于求賢若渴的狀態(tài)。

　　盡管杭州人才凈流入率全國第一，但杭州對互聯(lián)網(wǎng)人才的需求，仍是國內(nèi)城市中最迫切的，“緊缺程度”比北京、上海、廣州、深圳都要高，真正是求賢若渴。

　　杭州互聯(lián)網(wǎng)人才緊缺程度最高，充分顯示了杭州互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)可容納的工作崗位之多，也可見在杭州“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展之深，釋放了大量就業(yè)空間。同時，就業(yè)難度相對較小，為該行業(yè)在全國乃至全球招オ引智創(chuàng)造了前提條件。

　　大多數(shù)“杭漂”感到很幸福

　　互聯(lián)網(wǎng)工程師幸福感最高

　　從2017年1月到2018年9月，在全國各行業(yè)的人才凈流入率方面，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)排名第一。這表明互聯(lián)網(wǎng)既能引才、又能留住人才，已經(jīng)成為公眾接受度非常高的一項職業(yè)。

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