廣州市金融工作局發(fā)布《廣州市金融工作局關(guān)于開(kāi)展2018年廣州高層次金融人才評(píng)定工作的通知》，面向廣州市金融或類金融機(jī)構(gòu)、金融研究機(jī)構(gòu)和金融行業(yè)自律組織工作的優(yōu)秀人才開(kāi)展高層次金融人才認(rèn)定。

　　“廣州高層次金融人才支持項(xiàng)目”重點(diǎn)支持四類人才，包括金融領(lǐng)軍人才、金融高級(jí)管理人才、金融高級(jí)專業(yè)人才和金融柔性引進(jìn)人才。其中，《2018年廣州高層次金融人才目錄及評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》(穗金融〔2018〕21號(hào))文件第16頁(yè)，在金融高級(jí)專業(yè)人才(四十類)，上市公司資本市場(chǎng)發(fā)展人才子類的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的“職稱學(xué)歷”評(píng)價(jià)項(xiàng)中，“獲得《新財(cái)富》金牌董秘榮譽(yù)稱號(hào)”顯著在列(圖1)。

　　而在此項(xiàng)上市公司資本市場(chǎng)發(fā)展人才評(píng)定的能力要求中，列出了：需要具備資本市場(chǎng)專業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的公司規(guī)范治理、投資者關(guān)系管理等能力，能夠促進(jìn)上市公司治理結(jié)構(gòu)優(yōu)化、提升上市公司信息披露水平、推動(dòng)廣州資本市場(chǎng)健康發(fā)展。這些能力要求與新財(cái)富對(duì)金牌董秘的評(píng)定要求高度一致，這也是新財(cái)富舉辦金牌董秘評(píng)選的初衷：優(yōu)化上市公司治理結(jié)構(gòu)、提升上市公司信息披露水平、推動(dòng)中國(guó)資本市場(chǎng)健康發(fā)展。

　　在《廣州高層次金融人才支持項(xiàng)目實(shí)施辦法(修訂)》(穗金融規(guī)〔2018〕7號(hào))第三章的支持政策中，明確提出，對(duì)經(jīng)評(píng)定的現(xiàn)有金融高級(jí)專業(yè)人才給予獲評(píng)當(dāng)年補(bǔ)貼10萬(wàn)元的支持，對(duì)當(dāng)年新引進(jìn)的金融高級(jí)專業(yè)人才給予安家補(bǔ)貼20萬(wàn)元(分三年按40%、30%、30%比例發(fā)放)的支持。

　　除現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)外，還可以參加廣州市組織的金融人才赴紐約、硅谷、倫敦、東京、新加坡、香港等城市學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，鼓勵(lì)用人單位對(duì)高層次金融人才進(jìn)行股權(quán)、期權(quán)等中長(zhǎng)期激勵(lì)，為有意向落戶廣州的金融高層次人才及其配偶、子女，安排專項(xiàng)入戶指標(biāo)，以及支持符合條件的高層次金融人才參選國(guó)家、省市重大人才工程等配套政策。

　　獵頭公司咨詢熱線：400-067-9767

　　個(gè)人高薪職位查詢請(qǐng)登錄：www.cqskdz.com

　　更多獵頭資訊請(qǐng)關(guān)注埃摩森獵頭視野：aimsen-shiye