“貴陽(yáng)是一座具有良好包容性和試錯(cuò)空間的城市。貴陽(yáng)也是一座歸屬感很強(qiáng)的城市，不管遇到什么困難，當(dāng)?shù)卣块T都會(huì)不遺余力地幫我們解決。” 貴州易鯨捷信息技術(shù)有限公司執(zhí)行董事李靜談起四年前來到貴陽(yáng)創(chuàng)業(yè)時(shí)感觸良多。

　　為什么選擇貴陽(yáng)?李靜的答案是：好政策+優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境。貴陽(yáng)在領(lǐng)域先行先試，有明確的發(fā)展方向、有力的系列措施，李靜看到了貴陽(yáng)發(fā)展的良好前景，決定將公司總部注冊(cè)在貴陽(yáng)，依托強(qiáng)大的人才隊(duì)伍和豐富的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)展。

　　如今，易鯨捷在貴陽(yáng)、北京、上海三地?fù)碛醒邪l(fā)中心，擁有18項(xiàng)軟件著作權(quán)、申請(qǐng)了5項(xiàng)發(fā)明專利;公司的營(yíng)業(yè)額也從2017年的不足1000萬元增加到2018年的9000萬元。

　　李靜只是貴陽(yáng)眾多創(chuàng)客中的一個(gè)縮影。數(shù)據(jù)顯示，貴陽(yáng)通過產(chǎn)業(yè)聚才、項(xiàng)目引才、高校培養(yǎng)、企業(yè)引進(jìn)、社會(huì)培訓(xùn)等方式，多措并舉，形成了多渠道、多模式的人才引進(jìn)和培養(yǎng)體系，貴陽(yáng)市人才總量達(dá)到17.5萬人。

　　如今，正有越來越多的人才選擇貴陽(yáng)，“孔雀西南飛”。貴陽(yáng)，正以其強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭聚焦了國(guó)內(nèi)外的目光，正成為萬千才俊為之奮斗的“筑夢(mèng)”新高地。

　　筑巢引鳳 多渠道集聚人才

　　“從零開始，對(duì)任何一個(gè)企業(yè)來講成本太高，到貴陽(yáng)考察多次后，我們便決定在這里扎根。“2017年，貴州圖智信息技術(shù)有限公司董事長(zhǎng)黃勇放棄了在北京的工作，和來自深圳、云南等地的伙伴一起組成了”貴漂“團(tuán)。團(tuán)隊(duì)成立之初不到五人，現(xiàn)今已有30多人的規(guī)模。

　　“最吸引我的是這里的政策和發(fā)展的潛力與勢(shì)頭。”黃勇告訴記者，在企業(yè)落戶時(shí)就感受到了“貴州速度”：不到一天便辦理了所有證照。 “來這邊創(chuàng)業(yè)，政府給與的政策和優(yōu)惠說到做到，我們都不用費(fèi)心。” 落實(shí)辦公場(chǎng)地，給予享受房租、稅收等方面的優(yōu)惠政策也讓他感受到這座城市所釋放的善意。

　　“不能再說是‘貴漂’了，我們都在貴陽(yáng)定下來了，公司很多骨干把家到安在了貴陽(yáng)，老婆孩子全接過來了。“黃勇說，隨著這幾年貴陽(yáng)開通了高鐵、軌道交通，良好的生態(tài)環(huán)境，再加上產(chǎn)業(yè)發(fā)展得如火如荼，公司大部分主心骨都選擇了在這里安家落戶。越來越多的“貴漂”變成了“貴定”。

　　發(fā)展，人才是關(guān)鍵。為了吸引全國(guó)各地的人才來貴陽(yáng)，貴陽(yáng)市先后出臺(tái)《關(guān)于加快產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》《貴陽(yáng)市產(chǎn)業(yè)人才專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審辦法(試行)》《貴陽(yáng)市“十百千萬”人才培養(yǎng)計(jì)劃實(shí)施辦法》《關(guān)于創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)人才集聚機(jī)制助推大工業(yè)大招商行動(dòng)的十條措施》等30余部專項(xiàng)政策文件，提出了人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)激勵(lì)、職稱評(píng)定、待遇保障等具體優(yōu)惠措施。

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