7月25日，青島市政府新聞辦舉行新聞發(fā)布會(huì)。市工業(yè)和信息化局副局長(zhǎng)卞成就市人社局副局長(zhǎng)王堯就“首屆'全球博士青島研修營(yíng)'暨第六屆'百所高校千名博士青島行'”進(jìn)行新聞發(fā)布。

　　首屆“全球博士青島研修營(yíng)”暨第六屆“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)將于8月19日-22日舉辦。這次活動(dòng)由中共青島市委、青島市人民市政府主辦，中共青島市委組織部、青島市人力資源和社會(huì)保障局承辦。屆時(shí)，將邀請(qǐng)海內(nèi)外百余所重點(diǎn)高校的千名博士來(lái)青洽談研修。

　　本次活動(dòng)的主題是：智匯青春之島，博引活力未來(lái)。圍繞產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈、技術(shù)鏈“四鏈融合”，集聚博士人才，激發(fā)城市發(fā)展活力。

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　　活動(dòng)主要內(nèi)容

　　(一)日程安排。首屆“全球博士青島研修營(yíng)”暨第六屆“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)歷時(shí)4天。8月20日上午，在青島國(guó)際會(huì)議中心舉辦開營(yíng)儀式，同步舉辦高層次人才——項(xiàng)目對(duì)接洽談會(huì)、重點(diǎn)高校座談會(huì)等活動(dòng)。20日下午至22日上午，將分批次組織高校代表和參會(huì)博士參加研修分營(yíng)活動(dòng)。

　　(二)主旨演講。詳細(xì)解讀青島市人才支撐新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重要戰(zhàn)略舉措，推介青島市全方位引才惠才發(fā)展環(huán)境，誠(chéng)摯邀請(qǐng)海內(nèi)外優(yōu)秀青年人才來(lái)青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，共同助力青島建設(shè)。

　　(三)研修分營(yíng)。本次活動(dòng)創(chuàng)新設(shè)立研修分營(yíng)，根據(jù)各引才單位的行業(yè)特色，在海爾集團(tuán)、海信集團(tuán)、青島藍(lán)谷、青島銀行等21個(gè)單位設(shè)置分營(yíng)，為參會(huì)博士人才提供各具特色的研修、體驗(yàn)活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)人才與重點(diǎn)用人單位的深度對(duì)接，助力各單位搶占引才先機(jī)。

　　(四)洽談對(duì)接。設(shè)置高層次人才與項(xiàng)目對(duì)接洽談會(huì)、引才引智工作站簽約、高校座談會(huì)等環(huán)節(jié)，為來(lái)青博士提供豐富的就業(yè)創(chuàng)業(yè)選擇，同時(shí)加強(qiáng)與海內(nèi)外各重點(diǎn)高校的校地合作，進(jìn)一步擴(kuò)容我市的高?！芭笥讶Α?。

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　　活動(dòng)特點(diǎn)

　　一是堅(jiān)持平臺(tái)思維、市場(chǎng)化方式，匯集旺盛的引才需求。5月份起，我們面向各區(qū)市和重點(diǎn)單位征集博士人才崗位需求。目前，已收到來(lái)自中國(guó)海洋大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院海洋研究所、海爾集團(tuán)等100余家企事業(yè)單位提報(bào)的2500余個(gè)博士崗位需求，崗位數(shù)量較去年翻了一番。需求崗位中，科研類、管理類崗位占據(jù)較大比例，其中技術(shù)總監(jiān)或高管崗位較去年提升20%，薪酬待遇較以往更加優(yōu)厚。崗位數(shù)量與崗位質(zhì)量實(shí)現(xiàn)雙提升。

　　二是堅(jiān)持專業(yè)思維，順暢精準(zhǔn)的引才路徑。根據(jù)各引才單位的行業(yè)類型，設(shè)置了21個(gè)各具特色的研修分營(yíng)，為不同專業(yè)領(lǐng)域的參會(huì)博士提供定制化的研修方案，實(shí)現(xiàn)博士人才與引才單位需求的精準(zhǔn)匹配;同時(shí)我們著力打造“百所高校千名博士青島行”線上平臺(tái)和人才政策電子辭典系統(tǒng)，參會(huì)博士可以通過手機(jī)等媒介一鍵了解我市引才政策、實(shí)現(xiàn)與引才單位的高效對(duì)接。

　　三是堅(jiān)持開放思維，搭建全球視野的引才平臺(tái)。我們與清華大學(xué)、港澳有關(guān)高校等100余所境內(nèi)外重點(diǎn)高校進(jìn)行對(duì)接，誠(chéng)邀境內(nèi)外博士研究生來(lái)青參加活動(dòng)。這也是“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)首次向境外高校發(fā)出邀請(qǐng)。下一步，我們還將充分發(fā)揮境外引才引智工作站的作用，探索與全球頂尖高校建立長(zhǎng)效對(duì)接機(jī)制，助力海內(nèi)外青年博士人才集聚島城，為我市創(chuàng)新發(fā)展吸引一批國(guó)際化人才。

　　四是堅(jiān)持信息化思維，簡(jiǎn)化招才引智流程。隨著一體化人才線上服務(wù)平臺(tái)的逐步完善，本次活動(dòng)的報(bào)名流程更加簡(jiǎn)化，即日起到8月10日，有意來(lái)青就業(yè)創(chuàng)業(yè)的博士登錄“青島人才網(wǎng)”，到“百所高校千名博士青島行”版塊填寫個(gè)人信息即可報(bào)名。博士報(bào)名信息審核采取“承諾制”，只要博士承諾填寫信息真實(shí)，即可通過系統(tǒng)審核，獲得參會(huì)資格，大大縮短了報(bào)名時(shí)間。

　　五是堅(jiān)持發(fā)揮政策杠桿效應(yīng)，提供完善的服務(wù)保障。今年我市出臺(tái)了一系列招才引智新政策、新舉措。我們進(jìn)一步簡(jiǎn)化了落戶程序，博士憑畢業(yè)證即可落戶;我們加大了對(duì)博士人才在青生活、住房的補(bǔ)貼力度，為青年博士留青發(fā)展提供多方位保障，確保博士人才安心、放心地在青島工作生活。海內(nèi)外博士來(lái)青購(gòu)買首套商品房可享受15萬(wàn)元一次性安家費(fèi)補(bǔ)貼，來(lái)青在站博士后2年內(nèi)可享受12萬(wàn)元生活及住房補(bǔ)貼，出站留青、來(lái)青工作的可享受25萬(wàn)元安家補(bǔ)貼。

　　本次活動(dòng)，邀請(qǐng)了我市對(duì)口扶貧城市貴州省安順市的重點(diǎn)企事業(yè)單位參與，共享優(yōu)質(zhì)博士人才資源。安順市的安順學(xué)院、安順市人民醫(yī)院等11家單位，提供了34個(gè)博士人才需求崗位?；顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)將設(shè)置安順專區(qū)，全面推介安順。