從蘇州工業(yè)園區(qū)管委會獲悉，《蘇州工業(yè)園區(qū)關(guān)于深化構(gòu)建和諧勞動關(guān)系綜合配套改革試點實施方案》獲人社部批復(fù)同意，試點工作正式啟動。本次綜合配套改革試點是賦予園區(qū)的又一國家使命，對于發(fā)揮園區(qū)在推進(jìn)和諧勞動關(guān)系建設(shè)方面的示范引領(lǐng)作用具有重要意義。

　　根據(jù)方案，園區(qū)將著重在工作體制、協(xié)商協(xié)調(diào)機制、風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警和矛盾化解機制、黨建引領(lǐng)和社會協(xié)同機制、勞動關(guān)系管理和服務(wù)機制等方面進(jìn)行創(chuàng)新實踐，力爭用兩年時間重點完成黨建引領(lǐng)和諧創(chuàng)建、工資指導(dǎo)服務(wù)、小微企業(yè)載體和諧建設(shè)、勞動關(guān)系和諧評估體系、群體性勞資糾紛排查化解、勞動爭議調(diào)解創(chuàng)新、優(yōu)秀企業(yè)文化培育和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)智慧管理“八項工程”試點任務(wù)，努力打造和諧勞動關(guān)系“園區(qū)樣板”。

　　當(dāng)前，我國正處于經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型時期，勞動力市場供給發(fā)生重大變化，企業(yè)經(jīng)營模式和用工方式日益多樣化，勞動關(guān)系矛盾進(jìn)入凸顯期和多發(fā)期。去年7月，人社部印發(fā)相關(guān)改革試點方案，在全國選取8個地區(qū)開展構(gòu)建中國特色和諧勞動關(guān)系的創(chuàng)新試驗，推進(jìn)勞動關(guān)系領(lǐng)域系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性改革，為全國探索可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗。蘇州工業(yè)園區(qū)是試點地區(qū)之一，也是江蘇唯一的試點地區(qū)。

　　據(jù)介紹，蘇州工業(yè)園區(qū)創(chuàng)新資源豐富，實體經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)多元，區(qū)位優(yōu)勢突出，多重國家戰(zhàn)略在此疊加，具有豐富的體制機制優(yōu)勢和工作基礎(chǔ)優(yōu)勢。自2015年獲批“全國和諧勞動關(guān)系綜合試驗區(qū)”以來，園區(qū)在勞動關(guān)系領(lǐng)域累計探索創(chuàng)新55項工作舉措，部分在全市、全省乃至全國獲得推廣，和諧勞動關(guān)系已成為“園區(qū)經(jīng)驗”的重要組成部分。