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無錫再度面向海內(nèi)外發(fā)出“招才榜”

來源:聘聘發(fā)布時間:2017-06-09

  6月7日,無錫市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開媒體見面會,正式對外發(fā)布《關(guān)于深化“太湖人才計劃”的若干意見》。這是我市對去年出臺的“太湖人才計劃”的深化和升級。此次,我市在以往基礎(chǔ)上,攬才范圍進(jìn)一步拓展、力度進(jìn)一步“加碼”。物聯(lián)網(wǎng)、智能制造、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域引進(jìn)的頂尖人才或領(lǐng)軍團(tuán)隊,最高可獲1億元的補助。海內(nèi)外各類高層次人才、本土人才,符合相關(guān)條件者,也可獲得各類補助。

  人才,關(guān)鍵是頂尖人才、領(lǐng)軍人才的。此次出臺的“太湖人才計劃”升級版中明確,我市將實施頂尖人才團(tuán)隊優(yōu)先支持計劃,對重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域引進(jìn)的諾貝爾獎獲得者、海內(nèi)外院士等頂尖人才團(tuán)隊,最高可給予1億元的項目資金支持;對頂尖人才團(tuán)隊依托我市企業(yè)、高校院所,開展創(chuàng)新合作的,按照實際給付勞動報酬的30%,給予最高100萬元的引才薪酬補貼;對引進(jìn)的海內(nèi)外領(lǐng)軍型團(tuán)隊,給予最高1000萬元的項目資金支持。

  不拘一格引聚人才,不僅要引進(jìn)海內(nèi)外各類高層次人才,本土現(xiàn)有人才也要培養(yǎng)培育好。我市首次實施“鳳還巢”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持計劃、“鄉(xiāng)土人才”培養(yǎng)培育計劃。前者對于重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需、處于行業(yè)領(lǐng)域高端的高層次人才來錫創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),給予50萬元至150萬元項目資金支持或購房補貼,對在國內(nèi)外具有重大影響、為我市發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的知名人士,授予“無錫鄉(xiāng)賢獎”稱號。后者主要針對在帶領(lǐng)技藝傳承、帶動群眾致富、帶強(qiáng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展“三帶”方面具有典型示范的能工巧匠、民間藝人,對這些擁有特殊技術(shù)的本土人才,參照享受省“333工程”培養(yǎng)對象相應(yīng)待遇。對“鄉(xiāng)土人才”領(lǐng)銜設(shè)立工作室,成效顯著的,授予“大師工作室”稱號,給予團(tuán)隊20萬元至100萬元資金支持。

  只有栽下梧桐樹,才能引來“金鳳凰”。我市強(qiáng)化人才工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,把人才工作作為黨政“一把手”工程納入年度考核,同時建立健全“人才+項目+平臺”聯(lián)動機(jī)制,堅持“雙招雙引”融合發(fā)展,推進(jìn)“一鎮(zhèn)一院一產(chǎn)業(yè)”建設(shè),對企業(yè)產(chǎn)學(xué)研活動和成果給予支持。不止于此,我市積極為人才施展才華提供廣闊的舞臺,構(gòu)建金融支撐機(jī)制,特別是首次設(shè)立1億元人才信?;鸷褪灼谝?guī)模1億元的科技成果轉(zhuǎn)化基金,支持各類重點人才企業(yè)的成果產(chǎn)業(yè)化。

  人才不僅要引得進(jìn),還要留得住。我市依托高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、科技產(chǎn)業(yè)園(科技孵化器、眾創(chuàng)空間、軍民融合產(chǎn)業(yè)園)、留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園,以及高等院校、科研院所、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等載體,打造高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)搖籃。強(qiáng)化人才生活的服務(wù)保障,在教育、醫(yī)療、居住等方面為人才提供最優(yōu)服務(wù)。

  值得一提的是,此次我市還在全省首創(chuàng)實施引才用才主體跟獎跟補特別支持計劃,對引才用才績效顯著的企事業(yè)單位,以及組織領(lǐng)導(dǎo)有力、政策支持力度大、發(fā)展平臺層次高、服務(wù)保障成效好、引才用才績效顯著的市(縣)區(qū),給予跟獎跟補。


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