復雜變局下的世界，我國正進入新發(fā)展階段，更加需要科技支撐與創(chuàng)新動力，因而也比以往任何時候都需要集四海之氣、借八方之力，聚天下英才而用之。昨天，由市人才工作協(xié)調小組指導、市海聚英才發(fā)展促進會主辦的2020海聚英才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)峰會在上海國際會議中心召開，對上海人才引領發(fā)展戰(zhàn)略進行了推介，并向全球發(fā)布了高層次人才需求崗位目錄和關鍵核心技術攻關項目，向全球高層次人才發(fā)出“求賢帖”。

　　科技發(fā)展離不開人才支持

　　1983年，庫爾特·維特里希博士第一次訪問上海。30多年過去，在上海，年輕的科研人才競相涌現(xiàn)，這令身為諾貝爾化學獎得主、瑞士蘇黎世聯(lián)邦理工學院教授、上?？萍即髮W特聘教授的他印象深刻?！盎仡欉^往，我們應當牢記，建立優(yōu)秀的學術傳統(tǒng)很重要，這必將有助于提高上?？萍汲删偷膰H影響力。”

　　疫情影響下，海內外一批年輕科學家在研究生涯上面臨著新的選擇，維特里希博士認為，許多優(yōu)秀人才或許會將科研生涯的重要時期轉移到國內，“如果他們在上海擁有理想的職業(yè)發(fā)展機會，一定可以大大提高上?？萍及l(fā)展水平，這需要科研機構和政府等各方面的共同努力?！?/p>

　　“上海是全球創(chuàng)業(yè)者的家園，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大會是促進上海人才計劃持續(xù)發(fā)展的平臺?！蔽湓婪遒Y本創(chuàng)始合伙人、上海海聚英才發(fā)展促進會執(zhí)行會長武平在主旨演講中表示。同時他也希望，在海內外人才的支持下，浦江兩岸未來能遍布“硬科技”企業(yè)，更好服務國家戰(zhàn)略。

　　開放政策提升人才獲得感

　　要建設世界級的人才高地，實施更加開放、更加便利的人才政策是必由之路。

　　峰會現(xiàn)場，兩位外籍專家獲頒外國人永久居留身份證?！艾F(xiàn)在，我感覺自己更像一個生活在上海的本地人?！睂＜冶硎?，自己拿到“綠卡”后生活一定會更加便利。

　　在國家公安部、國家移民局的支持下，市公安局出入境管理局已率先在浦東試點“人才舉薦”“人才自薦”“重點單位推薦”等新機制，為外籍人才辦理永久居留證。

　　以往，因在創(chuàng)業(yè)期內沒有聘用單位而無法辦理工作許可的問題，困擾著不少來華的外國人才。在國家科技部、國家外專局的大力支持下，市科委、市外專局在全國先行先試，率先允許浦東試點為外國創(chuàng)業(yè)人才及團隊申辦工作許可。上海創(chuàng)徒叢林創(chuàng)業(yè)孵化器引進的兩位日本人成為首批領證的外國創(chuàng)業(yè)人才。據(jù)悉，這項政策已在浦東試點，下一步將根據(jù)試點實施情況總結經驗并在全市推廣。

　　此外，上海市外籍人才薪酬購付匯便利化試點也在峰會上正式啟動，為外籍人才提供可分次、可跨行、零審單的“一件通”薪酬購付匯服務，讓他們能夠享受無證薪酬購匯。

　　營造“人人出彩”良好環(huán)境

　　匯聚全球人才不僅需要發(fā)揮好政策的導向作用，更要筑巢引鳳，營造“人人都有人生出彩機會”的良好環(huán)境。如何用崗位引人、用事業(yè)留人便顯得至關重要。

　　此次峰會發(fā)布了高層次人才需求崗位目錄，向全球高層次人才發(fā)出“求賢帖”，目前已征集了1707家單位、10040個高層次人才崗位。除了峰會現(xiàn)場，美國、英國、德國、俄羅斯、加拿大、澳大利亞、日本、新加坡等國中國使領館的留學服務網也同時向全球發(fā)布上海高層次人才崗位需求。

　　除了匯聚全球人才，更要匯聚全球智慧。上海大力實施“企業(yè)出題、政府立題、人才破題”的協(xié)同機制，聚焦重點產業(yè)領域，征集了800余家企業(yè)、2400余個關鍵核心技術攻關項目需求，總金額逾40億元。當天的峰會發(fā)布了這些關鍵核心技術攻關項目，邀請海內外優(yōu)秀人才踴躍“揭榜”，助推企業(yè)高質量發(fā)展。

　　2020“科創(chuàng)投”杯海聚英才創(chuàng)業(yè)大賽也在峰會現(xiàn)場宣布了獲獎名單。上海50家投資機構發(fā)起成立的“海聚英才”創(chuàng)業(yè)投資基金聯(lián)盟則通過大賽從海外引進50個項目落地上海，達成投資意向超過30個。