一個是山東泰安小伙，一個是黑龍江哈爾濱姑娘，雙雙赴法留學(xué)歸國，為何選擇長沙這個陌生的城市安家立業(yè)?
“長沙給予了我們發(fā)揮所學(xué)所長的舞臺?！鼻叭眨@對奮斗在長沙新材料產(chǎn)業(yè)的海歸博士夫婦，與記者分享了他們邂逅長沙、扎根長沙的故事。
結(jié)緣：來長做科研，被人才新政打動
4月18日上午，長沙華時捷科技園，新成立的“功能性材料研發(fā)實驗室”內(nèi)，姚丹丹與助手正在進(jìn)行一場“頭腦風(fēng)暴”。他們意見各異討論激烈，但有一個共同的目標(biāo)，就是通過技術(shù)創(chuàng)新，探索研究吸附、降解污染物的新型合成材料，努力打破國外對環(huán)保材料市場的壟斷和技術(shù)封鎖。
此時，3公里外的長沙新材料產(chǎn)業(yè)研究院有限公司，范驍正在實驗室進(jìn)行前沿新材料的研究。
雙雙在吉林大學(xué)完成本碩階段學(xué)習(xí)，雙雙赴法國雷恩國立應(yīng)用科學(xué)學(xué)院攻讀博士學(xué)位——有如神仙眷侶行走江湖的他們，來到長沙，便不想走了……
范驍說，2016年，在法國艾克斯·馬賽大學(xué)出色地完成一年博士后工作的他們，被湖南一所高校的誠意打動。兩人決定發(fā)揮材料化學(xué)技術(shù)專長，以博士后身份在長沙開展科研工作。
2017年6月21日，“長沙人才新政22條”正式出臺。這對于象牙塔中的范驍而言“有如驚雷”。
采訪中，他翻出了自己當(dāng)時寫下的這樣一段感言：“握著手中的實驗器皿，我重新思考自己的人生價值和理想追求。讀著條條新政，長沙對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才求賢若渴之情，躍然紙上。”于是，范驍毅然離開高校，一猛子扎進(jìn)長沙創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的浪潮中。
動心：“處處感受到城市對人才的尊重”
“我們是你參加面試的第一家企業(yè)?”范驍在首場面試時就讓對方眼前一亮，“你的求職經(jīng)歷到此結(jié)束。歡迎加入我們!”
2017年8月，范驍正式入職長沙新材料產(chǎn)業(yè)研究院有限公司。同月，長沙人才新政細(xì)則落地。
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范驍沉下去投入創(chuàng)新工作，在材料基因組、太空材料組、新型石墨烯材料制備等方面，取得了一定的突破性進(jìn)展。入職四個月，他便被破格提拔為碳材料創(chuàng)新中心副主任。
一開始，姚丹丹對丈夫離開高校的決定不大理解，但當(dāng)她看到另一半的迅速成長，尤其是感受到人才新政優(yōu)質(zhì)的服務(wù)后，受到了很大的鼓勵。
“人才申領(lǐng)社保卡可走‘綠色通道’，園區(qū)、企業(yè)就各類補(bǔ)貼提供了詳細(xì)的申請材料清單……這些也許是不起眼的細(xì)節(jié)，但從中能感受到城市對人才的尊重與關(guān)懷?！?/p>
2017年年底，姚丹丹走進(jìn)長沙華時捷環(huán)?？萍及l(fā)展股份有限公司，從事環(huán)保材料的研發(fā)工作。
效率：入職三個月，“私人訂制”實驗室
入職三個月時間，企業(yè)就圍繞姚丹丹的研究方向，投入200余萬元“訂制”了一間實驗室，主要做功能性材料的研發(fā)。
“一位年輕的博士能擁有一間‘獨(dú)立實驗室’，這在國外是難以想象的。”同樣有著海外留學(xué)經(jīng)歷的華時捷監(jiān)事會主席李英杰表示。就在本月，第二批湖南省院士專家工作站擬認(rèn)定名單公布，華時捷位列其中。李英杰說，“這意味著她將擁有直接和院士團(tuán)隊合作的機(jī)會?！?/p>
眼下，范驍“更上一層樓”，進(jìn)入企業(yè)的前沿新材料研究室主持工作。他感慨，“這座城市為科學(xué)家的未來發(fā)展提供了無限可能，我想我們正處在科研的黃金時代，想干啥就能干成啥!”
據(jù)悉，截至3月31日，共計846名留學(xué)歸國人員通過資格審核，可申領(lǐng)到相應(yīng)的租房和生活補(bǔ)貼。據(jù)長沙市外國專家局統(tǒng)計分析，他們相對集中在長沙的戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)，為智能制造、生物醫(yī)藥、電子信息、文化創(chuàng)意、現(xiàn)代服務(wù)、環(huán)保科技等產(chǎn)業(yè)貢獻(xiàn)智慧。
對范驍、姚丹丹夫妻而言，未來的理想藍(lán)圖也正在心中一點點勾勒、成形。“我們要充分發(fā)揮所學(xué)所長，為這座城市作出實實在在的貢獻(xiàn)?！?/p>
