“栽下梧桐樹，引得鳳凰來(lái)”。近日，北京、上海、廣州、杭州、武漢、南京等20多個(gè)城市相繼出臺(tái)人才新政，將“人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”推向白熱化。

　　棋落關(guān)鍵處，方能搶得制勝點(diǎn)。位于華東地區(qū)的上海、杭州、南京等地紛紛推出人才新政“加強(qiáng)版”，對(duì)于海外人才和專業(yè)領(lǐng)域的高端人才表示出強(qiáng)烈的渴求。對(duì)于各地人才新政進(jìn)展以及產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀等方面的問題，《中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)》記者致電致函杭州、南京、常熟等地宣傳部門，截至發(fā)稿均未對(duì)具體問題進(jìn)行答復(fù)。無(wú)錫市相關(guān)政府負(fù)責(zé)人表示：“無(wú)錫已經(jīng)連續(xù)幾年開展‘太湖人才計(jì)劃’，向海內(nèi)外人才發(fā)出‘求賢令’，目前已經(jīng)進(jìn)入2.0版本?！?/p>

　　上海社會(huì)科學(xué)院副院長(zhǎng)張兆安分析稱，目前中國(guó)正處在創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，各地也把動(dòng)力轉(zhuǎn)換、結(jié)構(gòu)調(diào)整、能級(jí)提升作為進(jìn)一步推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要方向和實(shí)施路徑。“應(yīng)該說(shuō)，這也是中國(guó)進(jìn)入新時(shí)代之后的高質(zhì)量發(fā)展的客觀要求。在如此大背景下，無(wú)論是創(chuàng)新還是轉(zhuǎn)型，都離不開各類人才的智力支持和作用發(fā)揮?！?/p>

　　新政頻出搶奪“人才紅利”

　　近日，上海市公安局出入境管理局舉行外籍人才永久居留身份證發(fā)證儀式，為包括諾貝爾化學(xué)獎(jiǎng)得主庫(kù)爾特·維特里希在內(nèi)的6名外籍人才頒發(fā)了外國(guó)人永久居留身份證。

　　不久前，在上海市舉行的人才工作大會(huì)上，上海市委書記李強(qiáng)提出：“上海的發(fā)展，從來(lái)都是靠人才。有什么樣的人才，城市就有什么樣的競(jìng)爭(zhēng)力，有什么樣的未來(lái)?！彼硎?，人才是決定性因素，當(dāng)前比以往任何時(shí)候更加渴求人才，特別是卓越人才。

　　上海釋放出“聚天下英才而用之”的信號(hào)，“要實(shí)施人才高峰工程，進(jìn)行大刀闊斧的人才政策改革，形成對(duì)全球高峰人才的‘磁吸效應(yīng)’，打造‘人才夢(mèng)之隊(duì)’”。

　　同樣位于華東地區(qū)的南京、杭州、湖州等城市也不甘落后，紛紛表現(xiàn)出“求賢若渴”的心態(tài)。

　　據(jù)介紹，南京市推出“寧聚計(jì)劃”招才攬才，其中人才落戶新政尤其備受關(guān)注。同時(shí)，南京市政府發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才安居工作的實(shí)施意見》中提出，高層次人才在南京買首套房不再受戶籍限制，且公積金最多可貸120萬(wàn)元，高校畢業(yè)生租房補(bǔ)貼年限可延長(zhǎng)至5年。

　　日前，湖州市召開的人才工作會(huì)議發(fā)布了《關(guān)于高水平打造人才生態(tài)最優(yōu)市的若干意見》，推出“1+N”人才新政，涉及6個(gè)方面、25條措施、近100項(xiàng)政策點(diǎn)，涵蓋人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用等“全鏈條”環(huán)節(jié)，形成了一條完整的“人才生態(tài)鏈”。

　　杭州市則在近日發(fā)布了人才新政“加強(qiáng)版”。杭州市委、市政府推出的《關(guān)于加快推進(jìn)杭州人才國(guó)際化的實(shí)施意見》，聚焦創(chuàng)新更具競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)際人才引育、留用機(jī)制，重點(diǎn)圍繞外國(guó)人才引進(jìn)和本土人才國(guó)際化培養(yǎng)，創(chuàng)新提出“全球聚才十條”“開放育才六條”等政策。

　　多位受訪專家指出，此起彼伏的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)，顯示了我國(guó)已由“人口紅利”向“人才紅利”轉(zhuǎn)變。

　　面對(duì)愈演愈烈的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)，中國(guó)社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所研究員、中國(guó)區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)陳耀對(duì)記者分析稱：“中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展已經(jīng)從高速增長(zhǎng)進(jìn)入到高質(zhì)量發(fā)展階段。城市的核心，以前是資本，現(xiàn)在正轉(zhuǎn)變?yōu)槿瞬?。?dāng)前，人才或者說(shuō)人力資本是第一要素，也是我們實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵要素，是實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的重要因素。所以，最近一兩年各地都掀起了人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)?！?/p>

　　“海外人才”“定向攬才”成重頭戲

　　記者采訪中了解到，由澳洲歸國(guó)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)立于上海的深蘭科技(上海)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“深蘭科技”)，公司員工100余人，其中博士、博士后和碩士40余位，來(lái)自海內(nèi)外名校的精英海歸20余人。

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