對(duì)于人資來(lái)說(shuō)，最頭疼的事，莫過(guò)于招不到公司所需要的人。有時(shí)候，一個(gè)崗位投遞的簡(jiǎn)歷并不少，初步篩選通過(guò)的簡(jiǎn)歷也還行，但是經(jīng)過(guò)一輪面試，用人崗位的領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)都不滿意，剛開(kāi)始還對(duì)你客客氣氣，但是時(shí)間長(zhǎng)了還沒(méi)招到合適的人，用人崗位的領(lǐng)導(dǎo)就有小脾氣了，對(duì)我們?nèi)速Y的態(tài)度是相當(dāng)?shù)摹皭毫印?，然而我們能怎么辦呢?人家說(shuō)啥就是啥，畢竟招不到人也是自己的責(zé)任，唯一能做的，就是趕緊去翻更多的簡(jiǎn)歷，打更多的電話。這基本上就是每個(gè)人資生活的縮影，對(duì)于此小編也是很憤恨，于是請(qǐng)教了各路大神，終于在與一位北京獵頭交流時(shí)，得到了滿意的答案，下邊就和大家分享一下，希望對(duì)于人資的你有所幫助。

　　暫且稱(chēng)呼那位北京獵頭為獵頭A，獵頭A介紹說(shuō)，在招聘前，已經(jīng)要對(duì)招聘的崗位足夠的了解，做到心中有數(shù)，怎么做到心中有數(shù)呢?可以打下邊三點(diǎn)出發(fā)

　　北京獵頭之明確自己內(nèi)部需求

　　獵頭A說(shuō)，這一點(diǎn)，看似是最簡(jiǎn)單的，所以經(jīng)常被人資所忽略，但是這一點(diǎn)，其實(shí)是最重要的

　　想要招聘到合適的人，首先你要明白自己內(nèi)部招聘什么人，而且，如果可以通過(guò)公司內(nèi)部崗位調(diào)動(dòng)滿足的話，那就不用招了，省錢(qián)還省里，這就要求人資對(duì)每個(gè)崗位都有一定的了解。同時(shí)，你要明白，招聘的人需要有什么樣的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，這就要求你對(duì)崗位職責(zé)特別明確，不要去廣撒網(wǎng)，這樣會(huì)給自己增加很多的工作量，并且效果并不好，其次，作為人資的你，要明確招聘的崗位有沒(méi)有提升的空間，比如薪酬、績(jī)效、提成、職位名稱(chēng)等，在這里，獵頭A特別強(qiáng)調(diào)了職位名稱(chēng)對(duì)于招聘人才的重要性，有時(shí)候，一個(gè)崗位，你換一下崗位名稱(chēng)，就能吸引來(lái)很多人才，比如把SEO專(zhuān)員換成“SEO高級(jí)專(zhuān)員”，或者SEO主管這樣。

　　北京獵頭之修改渠道信息。

　　招聘渠道對(duì)于每個(gè)人資來(lái)說(shuō)都是用來(lái)吃飯的碗，如果連碗都沒(méi)了，還吃個(gè)啥的飯，等著餓死得了。渠道既然如此重要，那么在你把自己的招聘信息發(fā)布到各個(gè)招聘渠道之前就要對(duì)公司和崗位的信息做全面詳細(xì)的修改，不同的公司相同的崗位有可能負(fù)責(zé)的事情都不一樣，因此，在你發(fā)布招聘信息之前，一定要對(duì)公司對(duì)外的軟文進(jìn)行一定修改。

　　在準(zhǔn)備完畢之后，就要尋找合適的招聘渠道，如今的招聘渠道有很多，比如智聯(lián)、獵聘等招聘網(wǎng)站，還有最近幾年特別流行的獵頭招聘，人資就是招聘人才所需時(shí)間、人才質(zhì)量等和招聘人才費(fèi)用的衡量其，雖然獵頭招聘需要更多的費(fèi)用，但是有些崗位卻只有獵頭才能快速準(zhǔn)確的招聘到人才，所以，招人，不能局限于一種招聘渠道，要縱觀全局，找到最適合的招聘渠道。

　　北京獵頭之調(diào)查市場(chǎng)信息。

　　對(duì)于這第三點(diǎn)，獵頭A講了很多，其中概括起來(lái)說(shuō)，就是磨刀不誤砍柴工，在開(kāi)始招聘錢(qián)，一定要對(duì)整個(gè)市場(chǎng)有所了解，這個(gè)崗位的平均薪資是多少，最近招聘這個(gè)崗位的公司多不多，去面試的又有幾個(gè)，當(dāng)你對(duì)這些都有了全面了解之后，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)，頭腦里邊有一個(gè)非常清晰的扎奧品策略，所謂知己知彼，百戰(zhàn)不殆，在這個(gè)人才成為企業(yè)第一競(jìng)爭(zhēng)力的當(dāng)下，擁有絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)。

　　以上就是北京獵頭A給小編的建議，當(dāng)然，關(guān)于找不到人來(lái)說(shuō)怎么辦，獵頭A講的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，但是我感覺(jué)這三點(diǎn)是最實(shí)用，也是最容易被咱們忽略的，所以和大家分享一下，希望同為人資的你，可以有一個(gè)美好的未來(lái)。

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